Colaboracion

CIVILMET LTDA.









JOHN FREDY GARCIA PINTO








RUTH MUÑOZ
Docente











UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
INGENIERIA CIVIL
MATERIA
VILLAVICENCIO, SEPTIEMBRE 30
2013





TABLA DE CONTENIDO



Pág.

MISION
3
1. OBJETIVOS
4
1.1 POSICIONAMIENTO DE LA EMPRESA
4
1.2 CAPITAL HUMANO
4
1.3 CONOCIMIENTOS ACTUALIZADOS
42. ESTRATEGIAS
5
2.1 ESTRATEGIAS PARA ALCANZAR EL OBJETIVIO 1.1
5
2.1.1 Calidad Y Cumplimiento
5
2.1.2 Publicidad Y Reconocimiento
5
2.2 ESTRATEGIAS PARA ALCANZAR EL OBJETIVIO 1.2
6
2.2.1 Equipo Humano Competente
6
2.2.2  Proyectos Rentables
6
2.3 ESTRATEGIAS PARA ALCANZAR EL OBJETIVO 1.3
6
2.3.1 Tecnología Al Servicio De La Interventoríay Control
6
2.3.1 Actualización De Conocimientos Y Desarrollo De
Actividades De Salud Ocupacional
6
3. POLITICAS
7
4. REGLAS
8
5. PROCEDIMIENTO
9
5.1 TENER EL PROYECTO DEFINIDO
9
5.2 REALIZACION DE TRAMITES ANTE LAS AUTORIDADES
COMPETENTES
9
5.3 CONTRATACION DE PERSONAL:
9
5.4 SERVICIOS PROVISIONALES PARA INICIO DE LOS
TRABAJOS.
9
5.5COMPRA DE MATERIALES DE CONSTRUCCION
9
5.6 REALIZACION DE OBRA
10
5.7 ENTREGA DE OBRA
10
6.DEPARTAMENTALIZACION
6.1 Departamentalización financiera
6.2 Departamentalización Geográfica
6.3 Departamentalización de producto
6.4 Departamentalización Turno
7. PRESUPUESTO
11
BIBLIOGRAFIA
12









MISION

Contribuir al fortalecimiento del desarrollo de la economía denuestra región, a través de la generación de empleo y la optimización en el uso de la tecnología aplicada a todas las áreas de la empresa; desarrollando, asesorando y diseñando proyectos en Ingeniería Civil, apoyados en el talento humano innovador, comprometido y ético; protegiendo el medio ambiente y apoyando el mejoramiento de la comunidad.1. OBJETIVOS



1.1 POSICIONAMIENTO DE LA EMPRESA

Posicionar la empresa CIVILMET LTDA. Como una de las mejores empresas de obras civiles de la región de la Orinoquia; a través del trabajo honesto, de alto nivel de calidad y cumplimiento.

1.2 CAPITAL HUMANO

Disponer de un conjunto de profesionales que permitan dar soporte de una manera rápida y eficaz a la resoluciónde problemas y/o apoyo al cliente en todo proyecto, sin importar el tipo y tamaño de este.

1.3 CONOCIMIENTOS ACTUALIZADOS

Estar actualizando los conocimientos técnicos, tecnológicos y administrativos, por medio de los cuales podremos conseguir el éxito en todos los proyectos, diseños y asesorías que desarrollemos, para lograr posicionarnos como una de las mejores empresas de obras civilesde la región.
























2. ESTRATEGIAS



2.1 ESTRATEGIAS PARA ALCANZAR EL OBJETIVO 1.1

2.1.1 Calidad Y Cumplimiento

CIVILMET LTDA. Cuenta con la infraestructura necesaria para el desarrollo de sus proyectos; tanto en áreas físicas oficinas completamente dotadas, como herramientas, transportes y maquinarias necesarias para el desarrollo de suslabores. Lo que le garantiza al cliente cumplimiento y calidad en la ejecución de sus proyectos.

Las obras civiles realizadas serán nuestra mejor referencia comercial, por ello cada proyecto desarrollado por CIVILMET LTDA. Este hecho con honestidad, calidad y tecnología de punta; pero lo más importante es nuestro capital humano, quienes hacen posibles lograr nuestros objetivos y lograrposicionarnos como una de las mejores empresas de obras civiles de la región.


2.1.2 Publicidad Y Reconocimiento

CIVILMET LTDA. Desarrolla los siguientes programas de publicidad:

Programa de referidos: Es una forma de atraer nuevos clientes ofreciendo descuentos especiales para futuros proyectos a los clientes actuales por referir nuevos consumidores.

Actualización de la base de datos:...