Como hacer un curriculum vitae

POR QUE NO ENCUENTRO TRABAJO? ENCUENTRA LA RESPUESTA
Todos conocemos alguna persona desempleada: Familiares, amigos, vecinos, etc. siempre nos cuentan que no encuentran empleo, o en el peor de los casos, nos ha pasado y no solo una vez, ¿Te has dado cuenta de que cuando estás trabajando es más fácil conseguir otro empleo? y ¿Qué pasa cuando estás desempleado? ¿Por qué es tan difícil? ¿Qué estáshaciendo mal? ¿Te lo has preguntado?
Muchas personas me han hecho esa consulta: Tengo un buen nivel de escolaridad, tengo experiencia laboral, no tengo una mala imagen, ¿Por qué no me contratan?
A continuación, unos tips para ayudarte a encontrar una respuesta:
Revisa Tu curriculum:
La mayoria de personas (más del 90%) que me envían su Curriculum para que les ayude a encontrar empleo, no losaben hacer, siempre los reviso y la mayoría contienen los siguientes errores: No colocan fotografía: El hecho de que tu Curriculum no tenga fotografía, automáticamente da la impresión de que tu presentación personal deja mucho que desear y que por eso no la has colocado, o bien, colocan fotografías del Facebook mal cortadas o en el caso de las mujeres, con escotes o de cuerpo completo. Tufotografía debe ser de rostro, a color y con una sonrisa natural, no olvides colocarla. Estudios: Se inicia desde el último grado de escolaridad (a nadie le interesa saber si estudiaste la pre primaria en La casita de Los Pollitos). Experiencia laboral: Es mejor colocar un logo de la empresa para que el reclutador identifique fácilmente, ya que muchas organizaciones prestigiosas tienen otro nombre pococonocido en sus facturas, o en sus cartas laborales. Es importante colocar el nombre de la empresa, fecha de ingreso y de salida, nombre del puesto, atribuciones importantes (no un testamento), el salario no es necesario colocarlo, nombre y puesto del jefe inmediato y un número de teléfono (no celular. Recuerda colocar un fondo interesante a tu curriculum para que se distinga del resto y una letraoriginal (no infantil).
Luego de tener un excelente curriculum, que sobresalga del resto y que te ha incrementado en un 50% la posibilidad de que te llamen para una entrevista, viene lo siguiente:
Prepara tu entrevista de trabajo:
En primer lugar tienes que saber bien a qué puesto estás optando y cómo es la empresa que te va a hacer la entrevista. Investiga lo que puedas antes de laentrevista, busca la página web, busca en internet las preguntas más frecuentes que hacen en una entrevista de trabajo y respóndelas.
Cualquier información puede ser útil en el transcurso de la entrevista, y los responsables de recursos humanos valorarán positivamente a aquellos candidatos que se hayan preocupado por conocer la empresa. Recuerda muy bien el puesto al que aplicas y el salario queofrecen, ya que muchas personas aplican a mil puestos y luego cometen el error de no conocer a que están aplicando, lo cual los hace ver inseguros y necesitados, lo cual genera una mala percepción al entrevistador.
Puntualidad
Antes de ir a una entrevista de trabajo debemos saber perfectamente dónde va a tener lugar y cuánto vamos a tardar en llegar allí. Lo mejor, claro está, es que vayamos contiempo de sobra, o bien, llegar un día antes para conocer la ruta y no perdernos, es también útil llamar a la recepción y decir que estás tratando de llegar a la empresa para que te indiquen la mejor forma de llegar. Al momento de llegar a la entrevista, puede que te hagan esperar, lleva siempre un libro interesante y léelo mientras esperas, eso te hará ver intelectual y que te preocupas por tucrecimiento personal, memoriza el autor porque puede que te pregunten sobre el libro que estás leyendo. Nunca escuches música mientras esperas ya que esto te hará ver inmaduro, ni te dediques a observar detenidamente a cada persona que pasa, ya que das la impresión de desesperación.
¿Cuánto tiempo utilizo para responder cada pregunta?
Te has preguntado alguna vez, ¿Cómo saber si estás hablando...