Competitividad en el Meta, un desafío para el futuro

COMPETITIVIDAD EN EL META, UN DESAFÍO PARA EL FUTURO:

Es preciso reconocer el avance que ha tenido el Departamento del Meta en los últimos años, en cuanto a infraestructura se trata (aunque aun noes el indicado), pero de igual manera, también se tiene que tener en cuenta que lo ideal sería que estos avances estuvieran ligados a una mayor competitividad. Son retos de la región del Metaalcanzar los estándares máximos de calidad propuestos por un grupo de personas que tienen una visión optimista que se basa específicamente en tomar los recursos tanto naturales como humanos que se puedenusar para lograr así una mayor productividad y por ende prosperidad para el Departamento.

A causa de la subestimación que tienen los habitantes del Departamento y también de la visión externa que setiene –y más específicamente de razones como: “El papel de las Universidades es muy escaso”, “El departamento no tiene propuestas”, “La mentalidad actual es de dependencia y conformismo”–, los desafíosson mayores pero también la manera de convertirlos en realidad es más complicada.

Según algunos estudios realizados, se cuenta con una variedad de restricciones que atacan a Departamento y nopermiten que este surja. Como principales se encuentran problemas con el liderazgo, que para nadie es un secreto la mala administración que existe; falta de infraestructura, que aunque se ha logradomucho no es lo suficiente; los atrasos tecnológicos, que afectan a la población desde los estudiantes hasta las empresas que se forman; Los inconvenientes con el petróleo, que aunque no escaso, quienes loaprovechan son otros países; y por último, la falta de propuestas, es decir, que no se cuenta con una visión compartida, sino que las personas aún tienen un pensamiento individualista.

A manera deinformación, se observa que el panorama que se tiene del país en el 2020, tiene que ver mucho con que el Café va a ser el eje central de la economía Colombiana, por esta razón, será el cuarto país...