COMPROMISO Y RESPONSABILIDAD DE LA EMPRESA MODERNAS COMO CIUDADANOS CORPORATIVOS














TEMA:

“COMPROMISO Y RESPONSABILIDAD DE LA
EMPRESA MODERNAS COMO CIUDADANOS CORPORATIVOS”
TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCIÓN 4
1.2-Responsabilidad Social Corporativa 7
¿Qué es RSC? 7
Tendencias del mundo 9
La RSE en Europa 9
1.3-La RSE en la República Dominicana 10
1.4.- Marketing Social Corporativo 10
CAPITULO II: 13
IMPACTO DE LA RESPONZABILIDAD SOCIAL13
2.1.- Rentabilidad de la RSC 13
2.2-RSC ¿Es un compromiso o una moda? 13
2.3.-Normativa básica 16
2.4.- Responsabilidad social de las empresas 16
2.5.- La responsabilidad social como estrategia de negocios 16
CAPITULO IV 21
FUNDAMENTOS DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL 21
3.1.-Gestión de la Responsabilidad Social 21
Ecoetiqueta Europea (European Ecolabel) 21
¿Por qué es necesario unetiquetado ecológico Unión Europea en la (UE)? 22
3.2.-Las Ventajas para la Empresa: el “Caso Empresarial” en la Ciudadanía Corporativa 22
Beneficios de imagen 23
Ventajas competitivas para ganar fidelidad de clientes 24
Todos ganan: los aportes positivos sociales de la ciudadanía corporativa 25
Negocios Inclusivos: Oportunidades de negocios para grandes empresas 26
Existencia de“conectores”: 27
Generación de confianza: 28
Superación de conflictos: 28
Empoderamiento comunitario: 29
Promoción de liderazgo: 29
CONCLUSIÓN 32
RECOMENDACIONES 33
BIBLIOGRAFÍA 36


INTRODUCCIÓN


El compromiso y la responsabilidad social de las empresas como ciudadanos corporativos nos hablan sobre los deberes que tiene el hombre hacia la sociedad y hacia sí mismo.

En este informe buscamosreunir de manera coherente cuales son los deberes de las empresas y como estos se convierten en beneficios, tanto para ellas como para la sociedad.

Partiendo desde el origen del movimiento por la responsabilidad social corporativa, incluyendo lo que son sus ventajas, leyes, objetivos, beneficios, etc. Hemos visto como sus directrices sirven como orientación para las empresas que deciden formarparte de la misma.

Aunque ser socialmente responsable no es obligatorio, las empresas se han visto en la necesidad de incorporarse a este proyecto, pues con el transcurrir del tiempo los individuos se ven más involucrados e interesados en conocer de qué manera están contribuyendo las organizaciones en beneficio de la comunidad.

Cada sub-tema busca hacer notar la relevancia de estecompromiso social como parte de la incorporación de nuestros países al proceso de globalización. Es por estos que abordamos en el Capitulo I: Los fundamentos Generales y Definiciones, como es tratado en nuestro país, y el ámbito del marketing; en el Capitulo II: el impacto de la Responsabilidad Social, Rentabilidad, ¿Qué es un compromiso o una moda?, la Normativas básicas, la Responsabilidad Social en lasempresas y como estrategia de negocios; en el Capitulo III : Fundamentos de la Responsabilidad Social, Ecoetiqueta Europea, Ventajas Económicas de la Responsabilidad social.










CAPITULO I
CAPITULO I
1.1-Fundamentos Generales Y Definiciones
“La responsabilidad social de las empresarial es, además del desempeño estricto de las obligaciones legales vigentes, la integraciónvoluntaria en su gobierno y gestión, en su estrategia, políticas y procedimientos, de las preocupaciones sociales, laborales, medioambientales y de respeto a los derechos humanos que surgen de la relación y el diálogo transparentes con sus grupos de interés, responsabilizándose así de las consecuencias y los impactos que se derivan de sus acciones.1
Una entidad comercial es socialmente responsablecuando responde satisfactoriamente a las expectativas que sobre su funcionamiento tienen los distintos grupos de interés. La RSE se refiere a cómo las compañías son regidas respecto a los intereses de sus trabajadores, sus clientes, proveedores, sus accionistas y su impacto ecológico y social en la sociedad en general, es decir, a una gestión de la empresa que respeta a todos sus grupos de...