concepto laboral
Páginas: 4 (868 palabras)
Publicado: 10 de octubre de 2013
La Unión Asiática de Compensación (ACU)
Ricardo Andrés Gómez Arias
Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga
Facultad de Administración deNegocios Internacionales
Bucaramanga
2013
La Unión Asiática de Compensación (ACU)
Ricardo Andrés Gómez Arias
Trabajo Realizado para:
Julio Ramírez MontañésUniversidad Pontificia Bolivariana-Seccional Bucaramanga
Facultad de Administración de Negocios Internacionales
Bucaramanga
2013
La Unión Asiática de Compensación (ACU)
La necesidad de la formaciónde sindicatos de compensación se hizo ya en la década de 1930 debido a la escasez de divisas, la ruptura del patrón oro, y el colapso de mercados capitales internacionales obligan a los gobiernos aintroducir controles sobre las divisas y el comercio exterior en por un lado, y para firmar acuerdos de comercio bilateral y los pagos por el otro.
Su fundación, con sede en Teherán, Irán; Fueestablecido el 9 de diciembre de 1974 a iniciativa de una económica y social para Asia y el Pacífico. El objetivo principal de ACU, en el momento de su creación, era asegurar la cooperación regional encuanto a liquidación de las transacciones monetarias entre los miembros de la unión y para proporcionar un sistema de compensación de pagos entre los países sobre una base multilateral.
Es un acuerdo parafacilitar los pagos internacionales en las operaciones de comercio exterior en la región ACU, a través los cuales los participantes pueden liquidar los pagos para las transacciones intra-regionalesentre los bancos centrales participantes.
Objetivos: Facilitar los pagos entre los países miembros de Bangladesh, Bután, India, República Islámica del Irán, Myanmar, Nepal, Pakistán y Sri Lanka.
Paraproporcionar un mecanismo para liquidar los pagos, sobre una base multilateral, por transacciones internacionales comités entre los territorios de los participantes.
Promover la utilización de las...
Ricardo Andrés Gómez Arias
Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga
Facultad de Administración deNegocios Internacionales
Bucaramanga
2013
La Unión Asiática de Compensación (ACU)
Ricardo Andrés Gómez Arias
Trabajo Realizado para:
Julio Ramírez MontañésUniversidad Pontificia Bolivariana-Seccional Bucaramanga
Facultad de Administración de Negocios Internacionales
Bucaramanga
2013
La Unión Asiática de Compensación (ACU)
La necesidad de la formaciónde sindicatos de compensación se hizo ya en la década de 1930 debido a la escasez de divisas, la ruptura del patrón oro, y el colapso de mercados capitales internacionales obligan a los gobiernos aintroducir controles sobre las divisas y el comercio exterior en por un lado, y para firmar acuerdos de comercio bilateral y los pagos por el otro.
Su fundación, con sede en Teherán, Irán; Fueestablecido el 9 de diciembre de 1974 a iniciativa de una económica y social para Asia y el Pacífico. El objetivo principal de ACU, en el momento de su creación, era asegurar la cooperación regional encuanto a liquidación de las transacciones monetarias entre los miembros de la unión y para proporcionar un sistema de compensación de pagos entre los países sobre una base multilateral.
Es un acuerdo parafacilitar los pagos internacionales en las operaciones de comercio exterior en la región ACU, a través los cuales los participantes pueden liquidar los pagos para las transacciones intra-regionalesentre los bancos centrales participantes.
Objetivos: Facilitar los pagos entre los países miembros de Bangladesh, Bután, India, República Islámica del Irán, Myanmar, Nepal, Pakistán y Sri Lanka.
Paraproporcionar un mecanismo para liquidar los pagos, sobre una base multilateral, por transacciones internacionales comités entre los territorios de los participantes.
Promover la utilización de las...
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