CONDICIONES INCLUSION BENEFICIARIOS EPS CCF

1. Inclusión de beneficiarios a CCF

La ley 789 de 2002 Art. 3, establece que tienen derecho a la cuota monetaria en dinero los trabajadores al servicio de empleadores, siempre y cuando reúnan lossiguientes requisitos:
Remuneración mensual, fija o variable que no sobrepase cuatro (4) veces el salario mínimo legal vigente.
En el caso de que la suma de los salarios del trabajador y su conyuguesean mayores a 6 SMMLV, ninguno recibirá cuota monetaria por concepto del subsidio de sus hijos.
Haber laborado un mínimo de 96 horas durante el respectivo mes
Contar con personas a cargo que denderecho a recibir esta prestación y adjuntar los respectivos documentos como prueba de parentesco:





 
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR
 
REQUISITOS CUOTA MONETARIA
 
HIJOS
(MENORES 18 AÑOS Y 11 MESES)
0- 6 AÑOS
REGISTRO CIVIL DE NACIMIENTO
 


DECLARACIÓN JURAMENTADA
 

7 - 11 AÑOS
REGISTRO CIVIL DE NACIMIENTO
 


DECLARACIÓN JURAMENTADA
 


TARJETA DE IDENTIDAD
 

12 - 18 AÑOS
REGISTRO CIVIL DENACIMIENTO
 


DECLARACIÓN JURAMENTADA
 


TARJETA DE IDENTIDAD
 


CERTIFICADO ESTUDIOS AÑO ACTUAL
 
PADRES
(MAYORES 60 AÑOS)
NO DEBEN RECIBIR NINGUNA CUOTA POR PARTE DEL ESTADO
 

REGISTRO CIVILTRABAJADOR
 

COPIA DE CEDULA
 

CERTIFICADO EPS (BENEFICIARIO)
 

DECLARACIÓN JURAMENTADA


NOTA: En el caso de que el trabajador devengue más de 4 SMMLV, solo tendrá derecho a acceder a los serviciosprestados por la caja de compensación (recreación, turismo, créditos, entre otros) a estos derechos también pueden acceder los beneficiarios del trabajador de los cuales se debe adjuntar ladocumentación anteriormente nombrada excluyendo la declaración juramentada.
2. Inclusión de Beneficiarios a EPS
Anexar los documentos de los beneficiarios según el parentesco (Por disposición del Decreto 1703 de2002 del Ministerio de Salud, es obligatoria la presentación de los documentos que se relacionan a continuación para efectos y permanencia de todos los miembros del grupo familiar -cotizantes,...