conflicto intrapersonal

Presentación

Universidad Tecnológica del Centro de Veracruz

Graciela Galiano Mora

Damares Flores Contreras

Formación Socio Cultural

Conflicto interpersonal e intrapersonalConcepto de conflicto intrapersonal
Los conflictos intrapersonales, son los que tiene el individuo consigo mismo.
Este tipo de conflictos se crea cuando las necesidades de las personas chocan conlas del grupo social al que pertenece o bien el medio en el que se desarrolla.
En mi opinión, estos conflictos son de los mas problemáticos debido a que no puede haber enemigo mas grande que nosotrosmismos y el problema con estos conflictos es que generan una barrera mental en las personas haciéndoles sentir impotentes ante la situación que causa su conflicto y como consecuencia se rindenabandonando sus metas y aspiraciones, pierden toda la confianza en si mismos o en el peor de los casos recurren al suicidio al no encontrar una solución a su conflicto.

Conflicto Interpersonal
Son losconflictos que surgen entre dos personas y representan un serio problema porque afectan profundamente a sus emociones. Surgen de diversas fuentes, como pueden ser:
El cambio organizacional.
Loschoques de personalidad.
Las escalas opuestas de valores.
Las amenazas del status.
por percepciones y puntos de vista contrarios.
En estos conflictos se requiere proteger la autoimagen y autoestimacontra el daño que le puedan causar los demás, por lo que si el concepto de sí mismo se ve amenazado, ocurre un serio malestar y la relación se deteriora dando lugar al conflicto.
Algunas veces laspersonalidades o los caracteres incompatibles de las dos personas provocan el choque, o bien el conflicto surge por deficiencias en la comunicación o por diferencias de percepción.
Conflicto IntergrupalLos conflictos entre dos o más grupos de personas también causan problemas serios a las empresas y a los individuos involucrados. En este tipo de conflicto cada grupo pretende disminuir la fuerza...