Contador

Indicadores Previsionales PreviRed
Para Cotizaciones a Pagar en Noviembre 2012 (Remuneraciones Octubre 2012)

Rentas Mínimas Imponibles
Trab. Dependientes e Independientes:Menores de 18 y Mayores de 65: Trabajadores de Casa Particular $ $ $ 193.000.144.079.193.000.-

Tasa Cotización Obligatoria AFP
AFP Tasa AFP Capital 11,44% Cuprum 11,48% Habitat11,27% PlanVital 12,36% Provida 11,54% Modelo 10,77% SIS(1)(2) 1,26% 1,26% 1,26% 1,26% 1,26% 1,26% AFP Capital Cuprum Habitat PlanVital Provida Modelo Tasa AFP(3) 12,70% 12,74%12,53% 13,62% 12,80% 12,03%

Valor UF
al 31 de Octubre 2012: al 30 de Septiembre 2012: $ 22.732,79.$ 22.591,05.-

Valor UTM
Octubre 2012: $ 39.649.-

(1) Esta cotización esde cargo del (3) Esta tasa incluye el SIS, empleador. que es de cargo del trabajador. (2) SIS no aplica para trabajador dependiente pensionado.

Asignación Familiar RentasTopes Imponibles
Para afiliados a una AFP (67,4 UF): $ 1.532.190.Para afiliados al IPS (ex INP) (60 UF): $ 1.355.463.Para Seguro de Cesantía (101,1 UF): $ 2.298.285.Tramo A B C DMonto $ 7.744 $ 5.221 $ 1.650 $ 0 Requisito Renta < ó Renta > $ Renta > $ Renta > $ = $ 202.516 202.516 < = $ 317.407 317.407 < = $ 495.047 495.047

Ahorro Previsional Voluntario(APV)
Tope Mensual (50 UF): Tope Anual (600 UF): $ 1.136.640.$ 13.639.674.-

Cotización para Trabajos Pesados
Calificación Financiamiento Puesto de Trabajo Empleador TrabajadorTrabajo Pesado 4% 2% R.I. 2% R.I. Trabajo Menos Pesado 2% 1% R.I. 1% R.I.

Depósito Convenido
Tope Anual (900 UF): $ 20.459.511.-

Seguro de Cesantía (AFC)
Tipo Contrato(*) Contrato Plazo Indefinido Contrato Plazo Fijo Financiamiento Empleador Trabajador 2,4% R.I. 3,0% R.I. 0,6% R.I. -

(*) No aplica para Trabajador de Casa Particular