Contaminantes fisicos

SEGURIDAD INDUSTRIAL

FRANCISCO ARROYO

Docente: JOSE BOLAÑO

SEGURIDAD OCUPACIONAL

“IFC”
INSTITUTO DE CAPACITACION Y FORMACION COMFACOR

23/08/2012

INTRODUCCION

Este trabajo serealiza con el fin de encontrar las modificaciones que encontramos en estas leyes estudiarlas y reconocerlas, las diferencias se encuentran en estas leyes, si realmente son aplicables a losempleadores y trabajadores dentro de una empresa si se cumplen las reglas de afiliación a las respectivas entidades.

OBJETIVOS

Identificar la ley 1562 al igual que la resolución 1295 ver queencontramos muchas modificaciones y adiciones, en donde se definen conceptos y se abre mucho mas lo riesgos que tiene todo trabajador en una empresa.
* Identificar los riesgos existen en una empresay a su vez que cada empleador afile a todos sus trabajadores a las EPS Y ARL de las empresas prestadoras de estos servicios.
* Que cada empresa haga programas de promoción y prevención enmateria de salud ocupacional.

DECRETO 1295 DE JUNIO DEL 1994 | LEY 1562 DE JULIO DE 2012 |
*ART 1. Definiciones del sistema general de riesgos profesionales; conjunto de entidades públicas yprivadas destinados a prevenir proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y accidentes. *ART 13. AFILIADOS. Son afiliados al Sistema General de Riesgos Profesionales: a.En forma obligatoria: 3. Los estudiantes que deban ejecutar trabajos que signifiquen fuente de ingreso para la respectiva institución, cuyo entrenamiento o actividad formativa es requisito para laculminación de sus estudios, e involucra un riesgo ocupacional*ART 21. Obligaciones del empleador, al cual será responsable todo empleador. El pago de la totalidad de las cotizaciones de lostrabajadores que tenga a su servicios, entre otros.*ART 22. Obligaciones de los trabajadores, los deberes que deben cumplir los trabajadores dentro de estos el literal d) cumplir las normas, reglamentos e...