contavilidad


PLANEACION METODOLOGICA: COMPETENCIAS TÉCNICAS
PERIODO A PERIODO

AÑO 1
SEMANAS
TEMATICA
COMPETENCIA
RESULTADO DE APRENDIZAJE
GUIA DE APRENDIZAJE
TALLER DE APRENDIZAJE
FASE PROYECTO
PERIODO 1
1 FEBRERO – 31 MARZO
2,5
(2,5)
Sectores Económicos: Primario, Secundario, Terciario, Cuaternario
Empresa: concepto, tipos (industrial, comercial, servicios), (privadas, públicas ymixtas)(según el tipo de sociedad)
Diferencia empresa – organización- institución – negocio.
Concepto, clasificación y requisitos legales de constitución y funcionamiento de la empresa
• Registro Mercantil
• Cámaras de Comercio
• Tipos de Contribuyente
• Trámites ante la DIAN, Cámara de comercio y entidades de control., Registro de libros de contabilidad.
Relación Empresa-Proceso Contable (deacuerdo con el código del comercio)
Concepto y propósitos de Contabilidad, operaciones y actos mercantiles aplicadas al sector: - privado - público
Código de Comercio: Calificación y deberes de los comerciantes, actos mercantiles
Ortografía:
- Reglas ortográficas
 B-V
 C-S-Z-X
 M-N antes de P y B
 H
 J-G
 R – RR
 D – V
 Sinónimos, antónimos, palabras homófonasRedacción:
• Concepto
• Forma y fondo
• Normas para la redacción

Digitación:
Técnicas para aprender a digitar
Reconocimiento del teclado:
- Fila superior
- Fila dominante
- Fila guía
- Fila inferior
- Fila muda
210601008 Organizar documentos teniendo en cuenta legislación vigente.
(1) Reconocer el direccionamiento administrativo de la empresa, aplicado a la gestión de los documentos,teniendo en cuenta el entorno, la política institucional y la normatividad técnica y legal vigente
1
1 – 2






1






1
2,5
(5)
Proceso administrativo en las organizaciones: Planeación, Organización, Dirección, Control.
Planeación y direccionamiento estratégico: Misión, Visión, Objetivo, Políticas, Metas
DOFA
Estructura de la empresa (Función Administrativa deOrganización): Organigrama: concepto, tipos.
Recursos: humanos, físicos, tecnológico y financieros
Unidad administrativa: jerarquización, líneas de mando

210601008 Organizar documentos teniendo en cuenta legislación vigente.
(1) Reconocer el direccionamiento administrativo de la empresa, aplicado a la gestión de los documentos, teniendo en cuenta el entorno, la política institucional y lanormatividad técnica y legal vigente
2
3 – 4 – 5

2
(7)
Manual de funciones y procedimientos: Concepto, características y aplicación.
Cargos
• Puesto de trabajo: Concepto, componentes, alistamiento y normatividad.
-Elementos y útiles para el proceso de digitación y transcripción. Concepto, característica y uso
-Equipos de digitación y transcripción: Concepto, herramientas, cuidadopreventivo, higiene y seguridad
-Aplicativos para: procesadores de texto, compresores, descompresores, bases de datos, hojas de cálculo, presentaciones electrónicas, seguridad de archivos. Concepto, uso y manejo de tutoriales. Oficina sin papel.

• Relaciones interpersonales
•Teoría sobre presentación personal.

210601001 Producir los documentos que se origen de las funciones administrativas,siguiendo la norma técnica.










210601010 Facilitar el servicio a los clientes de acuerdo con las políticas de la organización.
(1)Interpretar las normas técnicas, gramaticales, y de sintaxis en la redacción de documentos, de acuerdo con su tipología.











(2) Ofrecer atención y servicio al cliente cara a cara, en forma oportuna, con proyección de valores; aplicandoel protocolo, la etiqueta y las políticas de la organización, de acuerdo con los estándares de calidad establecidos
3
6 – 7

1
(8)
• Legislación documental vigente
- Normatividad
- Software de gestión documental: concepto, tipos

210601008 Organizar documentos teniendo en cuenta legislación vigente.
(1) Reconocer el direccionamiento administrativo de la empresa, aplicado a la...