contrato de trabajo a tiempo indeterminado

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

Entre la empresa ______________________., Sociedad Mercantil, inscrita en el Registro Mercantil de la Circunscripción Judicial del Estado Bolívar con sede en Puerto Ordaz, en fecha __________ bajo el Nro. ___, Tomo: __ Nº ____, compañía domiciliada en __________, representada en este Acto por el ciudadano _______________, venezolano, Mayor de edad, de estadocivil __________, domiciliado en ____________, titular de la Cédula de identidad Nro. ___________, en su cualidad de ___________, quien en lo sucesivo y a los efectos de este contrato se denominará LA EMPRESA; por una parte y por la otra el ciudadano ______________________________________________, de nacionalidad ___________________, mayor de edad, domiciliado en_______________________________________________________
____________________, de estado civil ____________________, titular de la cédula de identidad Nº ___________________, quien en lo sucesivo y a los efectos de este contrato se denominará EL TRABAJADOR, se ha convenido en celebrar el siguiente Contrato Individual de Trabajo que se regirá por las siguientes cláusulas:------------------------------------------------
PRIMERA: ELTRABAJADOR se compromete a prestar sus servicios en el cargo de ________________________, quien afirma poseer la experiencia y capacidad suficiente, para prestar servicio de __________. La labor de EL TRABAJADOR comprende ________________. El presente contrato tendrá un tiempo de duración de un (1) año contados desde el día ___________ hasta el día ________________.
A los efectos del presentecontrato de trabajo, se establecen las siguientes definiciones:
EMPRESA: Se refiere a la compañía_______________________, antes identificada.
EL TRABAJADOR: Se refiere a la persona que prestará sus servicios en el tiempo determinado en este contrato y en las condiciones establecidas en la cláusula segunda de este contrato.
PARTES: Se refiere a la EMPRESA y el TRABAJADOR, que han celebrado estecontrato por tiempo determinado y que están sujetos a las condiciones de trabajo aquí establecidas.
LOTTT: Este término se refiere a Ley Orgánica del Trabajo, Las Trabajadoras y Los Trabajadores.
SEGUNDA: EL TRABAJADOR ocupará el cargo de __________. El servicio a ser prestado por EL TRABAJADOR, consiste en____________________________________________________________________________________________________________________________________________, y el lugar donde será prestado el servicio es en la siguiente dirección____________, todo de conformidad con lo establecido en el artículo 59 de la LOTTT.
TERCERA: La fecha de inicio de la relación de trabajo es el día (____) del mes de ______________________ del año 20__.
CUARTA: Si EL TRABAJADOR incurre en alguna o algunas de las causalescontempladas en el artículo 79 de la LOTTT, tampoco le corresponde la indemnización establecida en el artículo 83 de la misma Ley.
QUINTA: LA EMPRESA se compromete a pagar a EL TRABAJADOR, como salario, la cantidad de _________________________________________________________________________ (BS.____________________) diarios y se hará efectivo en forma quincena) en el sitio de trabajo, y en dichopago quedan expresamente incluidos los siguientes conceptos: Numero de horas semanales para su conversión en días trabajados, días de descanso semanal. Al mismo se harán sus deducciones de Seguro Social, Paro Forzoso, Vivienda y Hábitat, I.N.C.E.S, y demás deducciones legales que correspondan ocasionadas con el contrato de trabajo por tiempo determinado. LA EMPRESA se compromete a pagar a ELTRABAJADOR la cantidad de treinta (30) días de salario por concepto de bonificación de fin de año, ya que el empleador es una asociación civil sin fines de lucro, todo de conformidad con lo establecido en el artículo 140 de la LOTTT. Igualmente LA EMPRESA se compromete a pagar a EL TRABAJADOR la cantidad de quince (15) días de salario normal por concepto de vacaciones y al pago adicional de quince...