Corona
NORBERTO PEÑA OLAVE
GUSTAVO ADOLFO TOVAR
Presentado a: JAIME GABRIEL MARTINEZ
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES
BARRANCABERMEJA
2011
INTRODUCCION
CORONA busca constantemente excelencia y calidad en sus productos apoyándose en tecnología de punta, cumpliendo con los más altos estándares de
reducción ycomercialización para sus productos a nivel nacional e internacional; de igual manera es conocida como una empresa que efectúa los procesos de organización, departamentalización, logística, organigrama y estructura organizacional de la misma.
A través de este trabajo nos permite analizar y aprender como una empresa tan grande y que maneja tantos productos a nivel nacional e internacionalmanejan y logran distribuir sus servicios, funciones y obligaciones, manejando y controlando cada uno de los departamentos en cada ciudad y país.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
Conocer todo la estructura organizacional de una la empresa “corona”
OBJETIVOS ESPECIFICOS
Aplicar los temas vistos en clase y llevarlos a la práctica en una empresa actual.
Analizar la forma estructural que setiene en las empresas, partiendo desde la Planeación y Organización que se va a ejecutar hasta su Dirección y Control.
Aplicar toda la metodología que se realizaran en el ámbito laboral de nuestro futuro como administradores.
Afianzar nuestros conocimientos, en la administración y ejecución que se llevan dentro de una organización o empresa, partiendo desde la departamentalización, desdesu autoridad jerárquica que se tiene en las entidades.
MARCO TEORICO
CORONA S.A.
En 1881, época en que Colombia era un país aún agrícola y campesino, a partir de un sueño de pioneros nació Locería Colombiana. Hoy somos una de las empresas fabricantes de varillaría más grandes e importantes de América Latina y ciertamente la más antigua. A lo largo de nuestra historia hemosevolucionado de pequeños artesanos a fabricantes con alta capacidad de producción, tanto en volumen como en calidad, apoyados en complejos y modernos equipos técnicos.
De productos hechos anteriormente con carácter básicamente funcional, hoy logramos excelentes desarrollos que plasmamos en nuestras vajillas caracterizadas por bellos diseños orientados a la moda y al estilo casual que define anuestros consumidores. De atender el mercado nacional, hemos trascendido con nuestra presencia a los mercados mundiales más exigentes y competidos. Sólo un aspecto ha permanecido igual para nosotros a lo largo de este tiempo, y es el compromiso de construir día a día, con toda nuestra gente, una Empresa con una mayor capacidad para atender con calidad, servicio y belleza, los requerimientos denuestros clientes.
Porque en Locería Colombiana soñar es nuestro reto y realizar nuestros sueños el compromiso de cada día, siempre estaremos convocados por mejores y más grandes retos.
La Organización CORONA S.A está conformada por diversas empresas dedicadas a la manufactura y comercialización de productos para el mejoramiento del hogar y la construcción.
Contamos con más de 10.500 colaboradoresde los cuales el 90% son colombianos. Todas nuestras compañías manufactureras cuentan con las certificaciones de calidad ISO-9000.
La expresión del compromiso social de nuestros accionistas se desarrolla en cada una de nuestras empresas como parte de la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) y a través de la Fundación CORONA.
MISION
Brindar soluciones competitivas a las industrias cerámicas,de la edificación y otras, mediante el suministro asegurado de insumos con base en minerales no metálicos, servicios técnicos y productos semielaborados, con la calidad requerida por los usuarios finales.
Actuamos basados en nuestros valores y principios fundamentales, manteniendo siempre un sano equilibrio entre los intereses de Clientes, Colaboradores, Accionistas y Comunidades donde...
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