coso

Páginas: 4 (930 palabras) Publicado: 2 de febrero de 2015
C.o.s.o
¿QUE ES?
Committee of Sponsoring Organizations of the Tread way Commission. El Informe COSO es un documento que contiene las principales directivas para laimplantación, gestión y control de un sistema de control. No es un evento o circunstancia sino una serie de acciones que permean las actividades de una organización. Es una cadena de acciones extendida a todaslas actividades inherentes a la gestión e integradas a los demás procesos básicos de la misma.

Elementos del C.O.S.O
El control interno consta de cinco componentes relaciones entre sí; éstosderivarán de la manera en que la Dirección dirija la Unidad y estarán integrados en el proceso de dirección. Los componentes serán los mismos para todas las organizaciones (públicas o privadas) y dependerádel tamaño de la misma la implantación de cada uno de ellos.
Ambiente de Control
El ambiente o entorno de control es la base de la pirámide de Control Interno, aportando disciplina a la estructura. Enél se apoyarán los restantes componentes, por lo que será fundamental para concretar los cimientos de un eficaz y eficiente sistema de Control Interno. Marca la pauta del funcionamiento de la Unidade influye en la concientización de sus funcionarios.
Evaluación de Riesgos
Cada Unidad se enfrenta a diversos riesgos internos y externos que deben ser evaluados. Una condición previa a laEvaluación de Riesgo es la identificación de los objetivos a los distintos niveles, los cuales deberán estar vinculados entre sí.
La Evaluación de Riesgos consiste en: La identificación y el análisis de losriesgos relevantes para la consecución de los objetivos, y sirve de base para determinar cómo deben ser gestionados. A su vez, dados los cambios permanentes del entorno, será necesario que la Unidaddisponga de mecanismos para identificar y afrontar los riesgos asociados al cambio.
En la evaluación se deberá analizar que los Objetivos de Área hayan sido apropiadamente definidos, que los mismos...
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