Creacion De Empresa Multiservicios

Páginas: 19 (4609 palabras) Publicado: 22 de octubre de 2012
SERVICIO AL HOGAR / TOTAL TIME
PERFIL:
Empresa comercial que ofrece servicios de alta calidad al hogar; a disposición las 24 horas del día; prestamos servicios al hogar con profesionales de altos perfiles que le brindaran los mejores resultados con gran satisfacción para su comodidad.
Objetivo:
Suplir la necesidad que tiene la comunidad del Valle de Tenza frente a la problemática que sepresentan en los hogares por la falta de tiempo, colaborando con el desarrollo de actividades cotidianas para que se desempeñen laboralmente en todas sus funciones a cabalidad.
Objetivos específicos:
* Brindar un servicio de calidad a todas las necesidades del hogar.
* Trabajar honradamente para lograr confiabilidad.
* Ser oportunos y estar a tiempo las 24h para lograr su bienestar.* Facilitar su vida, mientras usted y su familia se desempeñan en su ámbito laboral.
Misión:
Ofrecer servicios oportunamente y trabajando juntos para mejorar la calidad de vida de los afiliados.
Visión:

Ser líder al 2017 en todo el Valle de Tenza en el mercado de multiservicios siendo el socio estratégico de su hogar.
Principios corporativos:
Somos íntegros en la manera en que actuamos yla forma en la cual llevamos nuestras relaciones comerciales.
Somos transparentes y nos regimos siempre por el buen gobierno, ofreciendo un buen servicio.
Somos equitativos en las relaciones y respetuosos en el trato hacia todas las personas.
Garantizamos la dignidad del ser humano.
Somos eficientes y eficaces al momento de prestar nuestros diferentes servicios.
Valores corporativos:Servicio
Brindamos a los demás y a la sociedad un servicio amable y con efectividad y conocimiento.
Simplicidad
Hacemos las cosas bien, con eficiencia y sin complicarnos. ¿Por qué hacer de nuestro entorno algo difícil, si en grupo podemos trabajar con eficiencia y compromiso para hallar fácilmente nuestros objetivos trazados?
Innovación
Ideamos continuamente nuevas y mejores maneras de desarrollarnuestro trabajo.
Trabajo en equipo

Nos brindamos apoyo mutuo, construimos equipos efectivos y nos dirigimos hacia un mismo horizonte.
Trabajamos por el resultado de la compañía con compromiso individual y grupal.
Servicios que presta la empresa:
* Jardinería.
* Fontanería.
* Carpintería.
* Albañilería.
* Niñera.
* Maestros privados.
* Limpiador.
*Auxiliares.
* Chefs.
Organización corporativa:
Los órganos de dirección y administración de total Time se encarga de diseñar e implementar las directrices que promueven su gestión y orientan la realización de su objeto social a través de los más altos estándares éticos y de transparencia, cumpliendo con las exigencias de la ley y los estatutos sociales.
La Asamblea general de accionistas es el máximoórgano de dirección. Las sesiones ordinarias y extraordinarias de la asamblea son espacios oportunos para que los accionistas estén informados de las situación de Total Time y participen en la toma de decisiones.
La junta directiva, máximo órgano de la sociedad, determina las políticas de gestión y desarrollo de la compañía y vigila que el presidente y los principales ejecutivos actúen ytrabajen en concordancia con estas.
Junta directiva
Consejero/Psicóloga: Hinidira Castro Peñuela
Presidente: Lorena sosa
Principales | Suplentes |

Presidente: Diana Carolina Arenas
Vicepresidente. Diana Paola Jiménez Navarro
Vicepresidente administrativo | Vicepresidente de tesorería |
Vicepresidente comercial | Vicepresidente financiero |
Vicepresidente comercial | Vicepresidentecomercial |
Vicepresidente comercial | Vicepresidente de contraloría |
Gerente jurídico | Secretario general |
Revisor fiscal
Defensor del cliente
Área Administrativa de la Empresa:
* Diana Arenas: Gerente.
* Hinidira Castro: Jefe de Personal.
* Diana Jiménez: Gerente del área comercial
* Lorena Sosa: Recursos Humanos.
Cargos del área de trabajadores:
* Jardineros
*...
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