cuestionario de auditoria


CUESTIONARIO

Objetivo: Los fines de este cuestionario es para la realización de una investigación de Auditoria de Personal con la finalidad es hacer un Diagnóstico Organizacional dentro de laEmpresa. La información aquí escrita se manejará de forma confidencial.
Puesto: Departamento:
Fecha:
Marque con una X la respuesta que considere correcta de acuerdo a la pregunta.

1. Muy deacuerdo 2. De acuerdo 3. Neutro 4. En desacuerdo 5. Muy en desacuerdo

PROPÓSITO

1. ¿Conoce la misión de la empresa donde labora?



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2. ¿Sabe lavisión de la empresa?
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3. ¿Le han informado sobre la filosofía que sigue la empresa?
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4. ¿Cree que las actividades que realiza conllevanal cumplimiento de los objetivos de la empresa?
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ESTRUCTURA




1. Las actividades que realiza son congruentes a su puesto

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2.La división de las áreas de trabajo son adecuadas para el buen funcionamiento de la empresa
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3. Su puesto permite que desarrolle al máximo todas sus habilidades
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4. La empresa frecuentemente realiza rotación de puestos para eliminar el trabajo monótono
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5. El personal con el que cuenta la empresa es suficientepara llevar a cabo todas sus operaciones
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6. Tiene la empresa un organigrama o esquema de organización
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RELACIONES




1. Lacomunicación entre usted y su jefe es frecuente
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2. La confianza entre sus compañeros de trabajo es buena
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3. El trabajo en equipo esindispensable para llevar a cabo sus tareas asignadas
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4. La empresa brinda la oportunidad de aprender y crecer en el trabajo
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5. El ambiente laboral...