Cuestionario y admon de la salud

Páginas: 10 (2385 palabras) Publicado: 3 de marzo de 2012
1.- ¿COMO ES DEFINIDA LA SALUD POR LA ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD (OMS)?
ES DEFINIDA COMO EL ESTADO DE COMPLETO BIENESTAR FÍSICO, MENTAL Y SOCIAL.
2.- ¿QUÉ ES LA SALUD OCUPACIONAL?
ACTIVIDADES QUE PROMUEVEN Y PROTEGEN LA SALUD DE LOS TRABAJADORES CON EL OBJETIVO DE CONTROLAR LOS ACCIDENTES.
3.-MENCIONA UNO DE LOS PRINCIPALES OBJETIVOS DE LA SALUD OCUPACIONAL:
MANTENER EL NIVEL MÁSALTO DE BIENESTAR FÍSICO, MENTAL Y SOCIAL.
4.- ¿QUE ES SEGURIDAD OCUPACIONAL?
SON TODAS AQUELLAS ACTIVIDADES DESTINADAS A LA IDENTIFICACIÓN DE CONTROL DE LAS CAUSAS DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO.
5.- MENCIONA DOS ASPECTOS QUE DEBEMOS CONSIDERAR EL LA SEGURIDAD INDUSTRIAL:
• ANALIZAR LAS CAUSAS DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO.
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• EVALUAR YACTUALIZAR LAS ESTADÍSTICAS DE LOS ACCIDENTES.
6.- MENCIONA EL MOTIVO PRINCIPAL POR EL CUAL UNA EMPRESA CUIDA LA SALUD DEL TRABAJADOR.
PORQUE LA PRODUCTIVIDAD ES UN FACTOR ECONÓMICO ESTRECHAMENTE LIGADA A LA SALUD DE LOS TRABAJADORES.
7.- ¿EN QUÉ AÑO SE PUBLICA LA LEY DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EUA? Y ¿CUÁL ES SU OBJETIVO?
PUBLICADA EN 1970 CUYO OBJETIVO ES ASEGURAR EN LO MÁXIMO MÁS POSIBLE QUE TODOHOMBRE Y MUJER TRABAJE EN LUGARES SEGUROS Y SALUDABLES.
8.- ¿EN QUÉ AÑO SE INICIO LA PROMULGACIÓN DE LA LEY FEDERAL DE TRABAJO?
SE INICIA EN 1931 EN LA CUAL SE FORMULA LAS TABLAS DE ENFERMEDADES PROFESIONALES Y LAS VALORACIONES DE LAS INCAPACIDADES PARA OBTENER MEJORES Y MÁS SEGURAS CONDICIONES DE TRABAJO
9.- ¿CUÁNDO FUE CREADA LA PRIMERA LEY DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL?
EL 21 DEJULIO DE 1914
10.- ¿EN QUE AÑO SE REALIZARON LAS PRIMERAS INSPECCIONES GUBERNAMENTALES?
EN 1833
11.- ¿CUÁL ES LA RAZÓN POR LA QUE LA SALUD Y SEGURIDAD VA AUMENTANDO DÍA CON DÍA?
LA EVOLUCIÓN DE LA TECNOLOGÍA, YA QUE A DIARIO SE NECESITAN MÁS CUIDADOS Y MAYOR ADVERTENCIA PARA EVITAR CIERTOS PROBLEMAS.
12.-MENCIONA LA IMPORTANCIA, POR EL CUAL EL PATRÓN Y EL TRABAJADOR DEBEN TENER CONOCIMIENTOSOBRE LA SALUD Y LA SEGURIDAD OCUPACIONAL:
EN CASO DE ALGÚN ACCIDENTE OCURRIDO EN ALGÚN LUGAR DE TRABAJO, TANTO PATRÓN COMO EL TRABAJADOR DEBEN SABER CÓMO RESPONDER A LAS CIRCUNSTANCIAS.
13.- ¿QUÉ ACORTÓ, ESTABLECIÓ E HIZO LA LEGISLACIÓN?
ACORTÓ LA JORNADA DE TRABAJO, ESTABLECIÓ UN MÍNIMO DE EDAD PARA LOS NIÑOS Y TRABAJADORES E HIZO ALGUNAS MEJORAS EN LAS CONDICIONES DE SEGURIDAD.
14.- ¿QUE ESY PARA QUE SIRVE LA COMICION MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENE?
R= ES UN ORGANO LEGAL QUE REFLEJA LA RESPONSABILIDAD OBRERO-PATRON, SU FINALIDAD ES LA PROTECCION DE LA SALUD DE TODOS LOS TRABAJADORES.
15.- ¿EN QUE SE BASA LA SEGURIDAD EN EL TRABJO?
R=EN LOCALIZAR Y EVALUAR LOS RIESGOS Y ESTABLECER MEDIDAS DE PREVENCION ADEMAS DE UNA GRAN REPONSABILIDAD DE LAS AUTORIDAS HACI COMO LOS TRABAJADORES.16.- ¿EN QUE SE BASA EL ART. 473 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO?
R=EN LOS RIESGOS DEL TRABAJO EN LOS ACCIDENTES Y ENFERMEDADES QUE ESTAN EXPUESTOS LOS TRABAJADORES EN SU EJERCICIO.
17.- ¿COMO IDENTIFICAMOS UN ACIDENTE DE TRABAJO?
R=EN UNA LESION ORGANICA O PERTURBACION FUNCIONAL O LA MUERTE PRODUCIDA DURANTE EL EJERCICIO DEL TRABAJO PROPIO.
18.- ¿EN LOS ACCIDENTES DE TRABAJO ESTAN LAS CAUSASINMEDIATAS Y SE CLASIFICAN EN DOS GRUPOS CUALES SON Y DE QUE CONSTAN?
R= CONDICIONES INSEGURAS: SON LAS CAUSAS QUE SE DERIVAN DEL MEDIO EN QUE LOS TRABAJADORES REALIZAN SUS LABORES (AMBIENTE DE TRABAJO), Y SE REFIEREN AL GRADO DE SE GURIDAD QUE REFLEJAN LA SEGURIDAD DE LA MAQUINA, LOS EQUIPOS Y LOS PUNTOS DE OPERACIÓN; ACTOS INSEGUROS: SON LAS CAUSAS QUE DEPENDEN DE LAS ACCIONES DEL PROPIOTRABAJADOR Y QUE PUEDEN DAR COMO RESULTADO UN ACCIDENTE.
19.- ¿EN QUE SE BASA LA SUPERVICION DE LA COMICIONE MIXTA DE SEGURIDAD E HIGIENEN?
R=EN LAS CONDICIONES LOCALES DE TRABAJO COMO LO SON, EL TECHO LAS PAREDES, ESCALERAS, RAMPAS, SALIDAS DE EMERGENCIA.
20.- ¿EN QUE SE BASA LA SUPERVICION DE SEGURIDAD?
R=ES UNA ACTIVIDAD PLANEADA PARA CONOCER OPORTUNAMENTE LOS RIESGOS A QUE ESTAN EXPUESTOS...
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