Datos Estadisticos

Dirección Nacional de la Micro
y Pequeña Empresa
Av. Salaverry 655. piso 11, Lima 11 - Perú
Teléfono: 315 6000 / 315 7200 anexo 1101 - 1105
www.mintra.gob.pe / www.mypeperu.org.pe
Hecho el depósito legal en la Biblioteca
Nacional del Perú Nº: 2005 - 9277.

PRESENTACIÓN
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partir de la Ley Nº 27711 - Ley del Ministerio deTrabajo y la
Promoción del Empleo (MTPE) - y la promulgación de la Ley Nº
28015 - Ley de Promoción y Formalización de la Micro y Pequeña
Empresa - y su Reglamento (D.S. Nº 009 - 2003 - TR) el MTPE, a
través del Vice Ministerio de Promoción del Empleo y la MYPE asume un rol
protagónico en la promoción del desarrollo de la micro y pequeña empresa en
el Perú. Como bien se desprende de la Ley Nº28015, esta labor de promoción
implica -entre otros puntos- articular propuestas institucionales público privadas para la generación de políticas, planes, programas y proyectos que
impulsen la competitividad de la MYPE.
En este orden de ideas, resulta de vital importancia contar con una adecuada
y oportuna información estadística en torno a la MYPE que nos permita
cuantificar e identificar lasprincipales características de este segmento
empresarial a fin de establecer los programas de acción correspondientes.
Sin embargo, la estadística existente referente a la MYPE no solamente
es heterogénea y parcial, sino fundamentalmente desfasada. Por ejemplo,
la información sectorial disponible en relación a la MYPE no guarda,
necesariamente, correlación con los criterios que señala la Ley Nº28015 en

relación a la caracterización de la MYPE: número de trabajadores y volumen
de ventas.
Por ello, el Ministerio a mi cargo, como órgano rector de las políticas de
promoción del desarrollo de la micro y pequeña empresa, consciente de las
serias limitaciones de la información estadística MYPE, encargó a la Dirección
Nacional de la MYPE, promover la elaboración de estadística quepermitan
una aproximación a la realidad de este estrato empresarial. Para ello, se enfocó
el trabajo en relación a dos variables que caracterizan a la MYPE según la Ley
arriba mencionada. En el caso de la variable tamaño de empresa (en base
al número de trabajadores) se utilizó la información obtenida mediante la
Encuesta Nacional de Hogares (ENAHO); y en el caso de la variable ingresos
se tomócomo fuente el Registro Único de Contribuyentes de la SUNAT.
En esta primera entrega, que periódicamente se irá complementando y
ampliando con otros estudios, permitirá un análisis más exhaustivo de la
problemática, evolución y características de la micro y pequeña empresa.
Un primer uso de esta estadística, por ejemplo, será en la elaboración del
Plan Operativo 2006 correspondiente al PlanNacional de Competitividad
Formalización para el Desarrollo de las MYPE, que tiene un enfoque
preferentemente descentralizado.
Este documento será puesto a disposición de los gobiernos locales y
regionales, en tanto que el MTPE -a través de la Dirección Nacional MYPEcomparte con ellos el compromiso de mejorar el entorno para el desarrollo
de la MYPE los espacios territoriales y de gobierno.
Deigual manera, la información aquí consignada podrá ser aprovechada por
los diferentes espacios público - privados que promueven el desarrollo de la
Micro y Pequeña empresa en el Perú; tal es el caso del Consejo Nacional de
Desarrollo de la MYPE -CODEMYPE- y los Consejos Regionales de la MYPE
-COREMYPE- instalados a nivel nacional.

La promoción del desarrollo de la MYPE, cuya rectoría nosasiste, la
compartimos con los criterios de complementariedad, de concertación y
coordinación con los Gobiernos Regionales y las Direcciones Regionales
de Trabajo y Promoción del Empleo, los diversos sectores y los actores
principales de este proceso, los gremios empresariales de la MYPE; es por ello
importante resaltar la información obtenida.

Carlos Almerí Veramendi
Ministro de Trabajo...