datos internos

DATOS INTERNOS:
Estos datos se dan dentro de la organización tales como personas, productos, servicios y procesos y pueden almacenarse en uno o varios lugares, así por ejemplo los datos de lostrabajadores se pueden almacenar en la base de datos de Recursos Humanos, los detalles de los equipos de maquinaria se guardan en la base de datos de mantenimiento, etc. El acceso a ellos se tiene desdela red de computo organizacional de la empresa.
Acervos electrónicos de información sobre el consumidor y el mercado
que se obtienen de fuentes de datos ubicadas dentro de la compañía.

En elsistema de datos internos podemos encontrar: El ciclo de pedido-facturación, así como el sistema de información de ventas y la base de datos almacenes de información y análisis.
El primer subsistema,consiste en la búsqueda de información en los registros e informes internos de la compañía, por ejemplo en los estados financieros o en los registros detallados de ventas, pedidos, inventarios, cuentaspor cobrar y costos. Este tipo de información se obtiene con rapidez y a bajos costos, además no está adaptada a los requerimientos del departamento de marketing y se posee extensísima información queprobablemente no se requerirá.
Ejemplo: Con las organización de tipo multinacional, Nestlé los directivos imparten ordenes hacia sus filiales en distintos países, pero el cumplimiento de las mismasno puede ser controlado con su participación frecuente. Pero si así fuese su presencia no asegura que se eviten los fraudes.
Entonces cuanto más se alejan los propietarios de las operaciones mas esnecesario se hace la existencia de un sistema de control interno estructurado.


Después de mirar la información interna, se debe proceder a buscar información del entorno, esta se consigue mediantelos llamados informes de mercadotecnia o inteligencia de marketing que consisten en información relativa a acontecimientos, sucesos y todo tipo de información cotidiana del entorno que pueda ayudar...