Derecho Laboral Ii

PROGRAMA DE ESTUDIOS
UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA

ÁREA DE DERECHO PÚBLICO DEPARTAMENTO DE DERECHO SOCIAL ÁREA PROFESIONAL

FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS Y SOCIALES

DERECHO LABORAL II
CODIGO 229

SEXTO SEMESTRE Lic. Hugo Haroldo Calderón Morales
DIRECTORA DEL AREA

Lic. César Landelino Franco López
JEFE DEL DEPARTAMENTO

DOCENTES: Lic. Avidan Ortiz Orellana Lic.Gustavo Bonilla Lic. Roderico Enrique Franco López Lic. César Landelino Franco López Lic. Rolando Echeverría Morataya Licda. Wanda Azmitia Lic. Iván Fernández Lic. Luis Guzmán Licda. Silvia Lorena Campos Pérez

I.

0BJETIVOS GENERALES DEL CURSO

tación y aplicación de la ley; 2. Habilitar al estudiante para la composición técnica de sus memoriales; 3. Habilitar al estudiante para el efectivo ycorrecto examen abstracto de los casos que se le presenten; 4. Habilitar al estudiante, para solucionar acertadamente los problemas que se le planteen, mediante la aplicación correcta del conocimiento jurídico; 5. Capacitar al estudiante para la utilización material de las leyes y demás fuentes de conocimiento jurídico; 6. Capacitar al estudiante para el uso de Bibliotecas y Archivos; 7. Llevar alestudiante a la comprensión de los fundamentos del derecho colectivo del trabajo y la posición que estos tienen dentro de la enciclopedia jurídica; 8. Ilustrar al estudiante sobre las finalidades e instituciones del Derecho Colectivo del Trabajo. 9. Ilustrar al estudiante sobre el conocimiento de los mecanismos de defensa de las instituciones del derecho Colectivo del Trabajo. l0. Ilustrar alestudiante sobre el conocimiento del fundamento doctrinario y legal de las convenciones colectivas. ll. Ilustrar al estudiante sobre la aplicación a instituciones del Derecho Colectivo, de los Convenios ratificados en esta materia por Guatemala;

1. Desarrollar en el estudiante el hábito de analizar los diversos problemas que se le presenten, diferenciando lo esencial de lo no esencial, para finalizaraquellos exámenes analíticos con una conclusión sintética. 2. Desarrollar en el estudiante el hábito de emplear los razonamientos deductivos e inductivos, con sujeción estricta a las leyes y reglas de la lógica. 3. Desarrollar en el estudiante el hábito del aprendizaje reflexivo de su materia de estudio, evitando la simple memorización de ella. 4. Desarrollar en el estudiante el hábito de exponeroralmente o por escrito, con sencillez, claridad y precisión, empleando el vocabulario técnico-jurídico adecuado. 5. Desarrollar en el estudiante el hábito de investigar y encontrar solución a los problemas mediante su actividad personal. 6. Desarrollar en el estudiante el hábito de puntualidad, honestidad y diligencia en el cumplimiento de sus deberes profesionales. 7. Ilustrar y preparar alestudiante sobre el correcto encuadramiento del contenido de los Convenios Internacionales de Trabajo en materia colectiva ratificados por Guatemala, dentro del derecho interno, a fin de que esté en capacidad de aplicar a casos concretos el contenido de los mismos. II. OBJETIVOS ESPECÍFICOS DEL CURSO

1. Habilitar al estudiante para la efectiva y correcta interpre-

l2. Ilustrar al estudiantesobre el conocimiento de las formas de expresión del Derecho Colectivo;

2

l3. Ilustrar al estudiante sobre la preparación y elaboración bilizar su condición y prepararlo para el futuro ejercicio prode los diversos documentos que constituyen requisito para fesional. la constitución de asociaciones profesionales y grupos coaligados. III. ACTIVIDADES DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE l4. Ilustrar alestudiante sobre cuál es contenido del Derecho Colectivo del Trabajo; Para el desarrollo del curso, se deberán realizar las siguientes actividades de enseñanza-aprendizaje.

l5. Ilustrar al estudiante en relación al origen, finalidad y com- l. Clase magistral petencia del Ministerio de Trabajo y Previsión Social. 2. Lecturas obligatorias con la respectiva prueba de comprobación. l6. Preparar al...