Derecho

INSTITUTO SUPERIOR DE COMPUTACIÓN

Trabajo Especial
Conceptos

Nombre: José Fidel García Becerra

Matricula: 24304

Maestro: Ricardo Manzo Silva

Materia: Derecho del Trabajo y SeguroSocial

Fecha De Entrega: 11 de Octubre del 2013












Conceptos

1. Seguro Social: Es un Servicio Público que brinda el Estado, o dicho en otras palabras, es un servicio que sedebe dar a todas aquellas personas que cumplan con los requisitos para tener derecho al mismo.

2. Derecho Laboral: Es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto latutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena.

3. Relación de trabajo: cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona,mediante el pago de un salario.

4. Contrato Individual por escrito: es el acuerdo de trabajador y empleador, por el que el primero desempeña voluntariamente unos servicios bajo la dirección delsegundo a cambio de una retribución.

5. Requisitos de contrato individual de trabajo:
* Fecha de inicio de la relación laboral.
* Atribuciones o detalles de los servicios a prestar.
* Lugar olugares de prestación y ejecución de los servicios.
* Lugar de residencia del trabajador.
* Duración del contrato o expresión de tiempo indefinido o para la ejecución del contrato de trabajo.
*Jornada y horario.
* Salario y su forma de cálculo y fecha de pago.
* Lugar y fecha de celebración del contrato.
* Firmas de los contratantes o impresión digital y sus números de cédula devecindad.
* AUTORIZAR EN LA DIRECCION GENERAL DE TRABAJO.

6. Jornada de Trabajo: es el tiempo en el cual el trabajador debe prestar el servicio prometido.

7. Salario: es el pago que en forma periódicarecibirá un trabajador de parte de su empleador en concepto y a cambio de los servicios prestados y por los cuales fue previamente contratado por él.

8. Salario Mínimo: El salario mínimo es el...