Derecho
NATURALEZA
TOTAL
TOTAL
PARCIAL
PARCIAL
Es aplicable solo a una parte del organismo social. Se concreta a un área exclusivamente, o a un departamento, procedimiento, procedimiento función, etc.
Es aplicable solo a una parte del organismo social. Se concreta a un área exclusivamente, o a un departamento, procedimiento, procedimiento función, etc.
Es aplicable a todo elorganismo social. Su finalidad primordial es un examen de eficiencia administrativa que se efectúa a toda la empresa.
Es aplicable a todo el organismo social. Su finalidad primordial es un examen de eficiencia administrativa que se efectúa a toda la empresa.
AUDITORIAS Y AUDITORIA ADMINISTRATIVA
AUDITORIAS Y AUDITORIA ADMINISTRATIVA
CONCEPTO DE AUDITORÍA
CONCEPTO DE AUDITORÍA
Examen metódico yordenado de la contabilidad de una empresa mediante la comprobación de las operaciones registradas y la investigación de todos aquellos hechos.
Examen metódico y ordenado de la contabilidad de una empresa mediante la comprobación de las operaciones registradas y la investigación de todos aquellos hechos.
CLASIFICACIÓN
CLASIFICACIÓN
EXTERNA
EXTERNA
INTERNA
INTERNA
Es aquella que esefectuada por una persona independiente y su relación con la administración es estrictamente profesional.
Es aquella que es efectuada por una persona independiente y su relación con la administración es estrictamente profesional.
Es aquella realizada por los empleados que dependen de la administración de la misma.
Es aquella realizada por los empleados que dependen de la administración de lamisma.
CLASES
CLASES
AUDITORÍA DE RESULTADOS DE PROGRAMAS
AUDITORÍA DE RESULTADOS DE PROGRAMAS
AUDITORÍA FISCAL
AUDITORÍA FISCAL
AUDITORÍA ADMINISTRATIVA
AUDITORÍA ADMINISTRATIVA
AUDITORÍA DE OPERACIONES
AUDITORÍA DE OPERACIONES
AUDITORÍA INTERNA
AUDITORÍA INTERNA
AUDITORÍA FINANCIERA
AUDITORÍA FINANCIERA
ADUITORIA DE LA LEGALIDAD
ADUITORIA DE LA LEGALIDADANTECEDENTES Y PROPOSITOS
ANTECEDENTES Y PROPOSITOS
LIMITACIONES
LIMITACIONES
CONCEPTO DE AUDITORIA ADMINISTRATIVA
CONCEPTO DE AUDITORIA ADMINISTRATIVA
AUDITORIAS Y AUDITORIA ADMINISTRATIVA
AUDITORIAS Y AUDITORIA ADMINISTRATIVA
Actividades que por su naturaleza no permiten una evaluación objetiva.
Actividades que por su naturaleza no permiten una evaluación objetiva.
OBJETIVOS Y ALCANCEOBJETIVOS Y ALCANCE
El alcance de la auditoria administrativa es bastante amplio ya que puede ser en toda la empresa, un departamento, una función o una subfunción de la misma.
El alcance de la auditoria administrativa es bastante amplio ya que puede ser en toda la empresa, un departamento, una función o una subfunción de la misma.
Técnica de control administrativo que examina sistemática eintegral el grado de eficiencia en la aplicación del proceso administrativo a las distintas funciones de una identidad, así como la manera en que esta eficiencia influye en la efectividad de las mismas.
Técnica de control administrativo que examina sistemática e integral el grado de eficiencia en la aplicación del proceso administrativo a las distintas funciones de una identidad, así como la manera enque esta eficiencia influye en la efectividad de las mismas.
El objetivo primordial de la auditoria administrativa es verificar la organización con el fin de eliminar desperdicios y perdidas, mejorar los procedimientos y sistemas administrativos, vigilar que se cumplan lo0s planes y objetivos de la empresa, estudiar nuevas ideas, innovaciones de equipo y realización de utilidades, utilizar mejorlos recursos que se disponen tanto físicos como humanos.
El objetivo primordial de la auditoria administrativa es verificar la organización con el fin de eliminar desperdicios y perdidas, mejorar los procedimientos y sistemas administrativos, vigilar que se cumplan lo0s planes y objetivos de la empresa, estudiar nuevas ideas, innovaciones de equipo y realización de utilidades, utilizar mejor...
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