Destreza militar

República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación
U.E.N: “Eduardo Mathias Lossada “
Materia: IPM
San Francisco, Estado Zulia
DESTREZA
MILITAR

:INTEGRANTES:
Manuel caldera #18
Samuel Rivas #8
Daniel García #36
4to Año de Cc “H”
INDICE
¿Qué es un líder militar?
¿Qué es para mí ser líder?
¿Cuáles son las características de buen líder?
Expliquelos valores morales y éticos que debe de tener un buen líder.
¿Explique los principios de don de mando de liderazgo?
¿Qué es orden cerrado y cuales son sus objetivos?
Explicar los componentes de orden cerrado.
Explique algunas voces de mando en el orden cerrado con sus dibujos.
¿Qué es un Líder Militar?
El líder Militar o líder de la Milicia es la persona designada comúnmente por el líderde Rol para: Liderar las fuerzas de la Milicia y República en Quests y eventos, moderar el subforo republicano y ayudar y coordinar las acciones de La Asamblea.
¿Qué es para mí ser líder?
Bueno para mí ser líder es ser una persona que da todo para que su equipo por decirlo así logre obtener un buen desempeño en el trabajo, no es ordenar sin hacer nada sino ordenar y al mismo tiempo colaborarpara así ayudar a su equipo en lo que se va a hacer, es como dicen “Un líder crece y hace crecer a su gente” eso es lo que es para mi ser un líder.
¿Cuáles son las características de buen líder?
Capacidad de comunicarse.
Inteligencia emocional.
Capacidad de establecer metas y objetivos.
Un líder conoce sus fortalezas y las aprovecha al máximo.
Capacidad de planeación.
Un líder crece y hacecrecer a su gente.
Tiene carisma.
Es Innovador
Un líder es responsable.
10)Un líder está informado.

Explique los valores morales y éticos que debe de tener un buen líder
Los buenos líderes con valores y éticas son gente buena, virtuosa, que no solamente tiene valore elevados tales como veracidad, integridad, compromiso y conmiseración, sino que tienen un buen carácter.

Losvalores morales que debe de tener un líder son: honestidad - transparencia - ética - justicia - humildad y respeto.
Los valores éticos que deben de tener un buen líder son: Visión-Carácter-Valores- Autoridad- Persistencia- Ser honrado-Leal-Prudente-Responsable-Veraz-Comprometido-Confiable-Congruente-Discreto.
¿Explique los principios de don de mando de liderazgo?
Don de Mando significa elarte de imponer nuestra voluntad sobre otros en forma tal de obtener obediencia, confianza, respeto y cooperación leal.” Bajo este concepto diremos que el oficial policial debe poseer liderazgo para orientar y conducir a su institución y subordinados hacia el logro de un objetivo. Para ello el oficial debe poseer una conducta integra, tener competencia profesional, dar el ejemplo, ser leal, tenaz,justo y cumplir con su deber a cabalidad. Por ello es necesario que la Policía Nacional como institución debe conocer a su personal oficial líder que deben jefaturar las Direcciones, de esta manera se asegurara el éxito policial frente a la sociedad que tanto espera de nosotros. Si analizamos la situación actual nos encontramos con que el personal que uno comanda o dirige en una Unidad y/o subunidad, no están desenvolviéndose en el área donde conoce el trabajo a desarrollar de acuerdo a su especialidad, motivando la insatisfacción del personal bajo nuestro mando, esto no quiere decir que lo realice negativamente pero lo hace solo por obligación sin ser necesariamente eficiente.
¿Qué es orden cerrado y cuales son sus objetivos?
El orden cerrado es el conjunto de movimientossimultáneos y ordenados que efectúan los individuos pertenecientes a la institución militar, y que tienen por objeto la adquisición de destrezas, habilidades y coordinación para responder al impulso del Comando y fomentar el trabajo en equipo.
Sus objetivos son:
- Permitir al instructor el desplazamiento de su grupo de un lugar a otro, o de una formación a otra, de manera ordenada.
- Proporcionar...