EDY tarea 1 productividad eficacia y eficiencia


Universidad Galileo – IDEA
Licenciatura en Tecnología y Administración de Empresas
Curso: ADMINISTRACIÓN 1
TAREA 1
ENTREGA EN SEMANA 2
TUTOR: Wendy López







Productividad
Eficiencia
Eficacia










Edy Josué Carranza Hernández
Carné 15002418
Fecha: 19 enero 2016INDICE





Introducción………………………………………………….…1
Productividad, eficiencia, eficacia……………………………2
Cuantificación de perdida……………………………………..3
Solución de problemas y tendencia en la tecnología……...4
Tendencia en la globalización, características de un gerente,
Propósito importante del gerente……………………………..5
Concepto de administración…………………………………...6
Conclusiones…………………………………………………….7Bibliografía……………………………………………………….8






INTRODUCCION











En el siguiente contenido encontraremos la explicación de la productividad, eficacia y eficiencia, también sus problemas y soluciones dentro de la empresa, de igual manera el concepto de administración, que función cumple un gerente, las característica que debe de tener, de igual manera como es el desempeño global del producto fabricado y como es sucampo de venta, y brevemente una forma cuantitativa de las pérdidas que se obtiene durante el mes. Todo este resumen nos mostrara una breve forma del trabajo, de cómo se relaciona el personal entre sí y con los altos mandos.











1. Investigue en su lugar de trabajo un problema de productividad, uno de eficiencia y uno de eficacia.

PRODUCTIVIDAD:
Uno de los problemas que se han podidoobservar dentro de la empresa, es la inversión que se realiza en la compra de material para sublimar, se invierte costo de dinero, de tiempo, pero al final no se refleja la ganancia porque solamente se hacen algunas muestras y unas producciones pequeñas, cuando en realidad se tendría que mantener trabajo constante de sublimación para sacarle el provecho a la impresora y al material que se utiliza parala elaboración.

EFICIENCIA:
La eficiencia se da cuando se utilizan menos recursos para lograr un mismo objetivo, o al contrario cuando se logran mas objetivos con los mismos o menos recursos

Un problema ejemplar de la eficiencia dentro de la empresa se podría decir que se logran producir un siento de playeras con un kilo de pintura, con un molde abierto, siempre y cuando el diseño sea de untamaño no mayor de 5 o 6 pulgadas, pero utilizando un molde mas serrado se puede hacer mas playeras con un kilo de pintura, lo único es que se tomara un poca más de tiempo, yaqué se tiene que aplicar hasta 3 veces, y con el molde abierto solo es necesario aplicar 2 veces. Pero al final la diferencia es mínima y es más productivo cuando se realiza entre dos personas

EFICACIA:
Respecto a la eficienciapodemos definirla como el nivel de consecución de metas y objetivos. La eficacia hace referencia a nuestra capacidad para lograr lo que nos proponemos.

Dentro de la empresa podemos mencionar que la eficacia que se demuestra se refleja al momento de realizar algún trabajo cuando se desempeña con rapidez, siempre manteniendo la misma calidad en el producto, ya sea una sublimación o una impresióngrafica, (serigrafía) las misma personas son eficientes y eficaces cada cuando se requiera de alguna o ambas a la vez. En la serigrafía o industria serigrafica siempre se es necesario ser eficiente y ser eficaz, porque no todos los días se realiza lo mismo, cada día tiene sus complicaciones y sus ventajas y día tras día se puede ser eficiente o eficaz.












2. Investigue la forma paracuantificar cuanto pierden en quetzales en forma mensual
En la organización donde labora en los tres problemas anteriores.

Para cuantificar las pérdidas en los casos anteriores se representa de la siguiente forma, con una tabla de precios y un inventario de materiales utilizados.

1 cubeta de pintura = Q.175.00 (equivale a 5,000 impresiones)
2 galones de thinner = Q.130.00 (utilizado para...