EL BOSQUE

ESTUDIO DE CASO:
“ARGENTINA”
Sociedad y el mundo de trabajo:
En la segunda mitad del siglo XIX, las transformaciones económicas de la Argentina cambiaron la conformación del mundo del trabajo ylas normas que hasta entonces habían regulado, muchas veces de manera informal, las relaciones entre trabajadores y patrones. A principios del siglo XX, el crecimiento geométrico de la masa detrabajadores y sus reclamos políticos y sindicales plantearon el dilema de la cuestión social. Las leyes no acompañaban la nueva realidad, y los asalariados solían ser los perjudicados. Uno de los actorescentrales que intervinieron en el proceso de construir y garantizar un marco de protección para los trabajadores fue el Estado.
Las instituciones estatales son realizaciones que surgen en elcruce de múltiples intervenciones: las prácticas políticas y sindicales de los trabajadores y de los patrones, las ideas de diferentes fuerzas políticas sobre cuestiones sociales y laborales y losconocimientos e ideas que circulan en ámbitos intelectuales, universitarios y profesionales. En 1907 se crea el Departamento Nacional del Trabajo, la primera dependencia del Estado pensada paraadministrar los desafíos urgentes de la realidad laboral. Durante casi cuatro décadas, esa dependencia arbitró en los crecientes conflictos sociales, tuvo que vencer las resistencias de muchos gobiernosprovinciales y de gran cantidad de empresas que consideraban su labor una intromisión contraria a sus intereses. En una labor paciente, de ampliación del rol del Estado en la esfera social fue creandoun espacio para mediar en la relación entre empresarios y trabajadores.
Sociedad y cultura:
Argentina es un país de paisajes contrastantes y esto se ve reflejado en su cultura y sociedad. La mayoríade la población argentina actual tiene antecesores o vínculos con diversos países europeos (Italia, Alemania, España e Irlanda entre otros), debido a la gran corriente de inmigración de los siglos...