el menor trabajador




“EL MENOR TRABAJADOR”











SANDRA PIEDAD BOTERO BOHORQUEZ – COD. 2102693
CAMILO ANDRES TOVAR PERILLA – COD. 2102671
ALEXANDER MONROY RODRIGUEZ – COD. 2102521
JHON JAIRO BENITO – COD. 2101313
EMERSON BORDA AVELLANEDA –COD 2102307





DRA. SONIA ESPERANZA SEGURA
DERECHO FAMILIA Y MENORES












UNIVERSIDAD CATOLICA DE COLOMBIA
FACULTADDE DERECHO 5B4
BOGOTA, OCTUBRE 22 DE 2008





TABLA DE CONTENIDOS


Tema Pàgina

Evolución Histórica 3

Evolución Legislativa 4

Autorización de trabajo para los adolecentes 5 - 6

Jornada de trabajo del Menor 6 - 7

Edad Mínima para el menor trabajador 7 - 9

El salario del menor trabajador 9

Prohibición de realizartrabajos peligrosos y nocivos 9-12

El adolecente trabajador indígena 13

Organismos de protección al menor Trabajador 14
Referencia de Derecho comparado respecto al menor trabajador
Latinoamérica con profundización en el país de Brasil y china 14-15
Menor trabajador en china 15
Miserables esclavos en la era moderna 16-17

Conclusiones 18Bibliografía 19


INTRODUCCION


En nuestro tiempo el Estado y la Sociedad han dejado de ser protectores integrales, ahora pasaron a ser entes pasivos e insensibles ante la paupérrima situación que afrontan los pequeños que laboran.
El menor a razón de sus condiciones físicas, sicológicas y de inmadurez es una persona que esta en una situación de vulnerabilidad e indefensión, lo cualimplica que el legislador procure promulgar normas tendientes a obedecer estos preceptos y a respetar la prevalencía que tienen los derechos de nuestros niños, frente a los derechos de los demás.
Por esta razón, es deber del Estado velar por la protección integral del menor, con el fin de garantizarle un nivel adecuado de vida para su desarrollo físico, mental, espiritual, moral y social,centrándose siempre en el desarrollo de su personalidad, aptitudes, capacidad física y mental, hasta lograr que el niño se baste por sí mismo, y esté preparado para afrontar todas las adversidades propias que conlleva vivir la vida en nuestra sociedad.
En nuestra nación el trabajo infantil se alimenta de la situación socioeconómica de las familias, lo que hace que los menores se vean obligados a salir avender su fuerza de trabajo desde muy temprana edad, para contribuir económicamente con sus hogares, o simplemente trabajan sin ninguna remuneración para ayudar a sus familiares. Otro factor de gran envergadura es el abandono temprano de la educación, en la medida en que los menores que se dedican a la realización de actividades laborales, en algunas ocasiones se ven obligados a dejar de lado suproceso de formación, por considerarlo incomodo y dispendioso, “el brillo del oro los cegó”.




“EL MENOR TRABAJADOR”

1. EVOLUCION HISTORICA
Ha sido históricamente constante la explotación de la fuerza de trabajo del menor; como ejemplo podemos encontrar a los aztecas sometían a largas jornadas de recolecta de maíz, los griegos los explotaban en embarcaciones y puertos, los francesespropiciaban el suicidio de los menores, ellos se suicidaban arrojándose de los barrancos y precipicios, después de extenuantes jornadas de 16 horas en viñedos y manufacturas.
En Latinoamérica, durante la época de la colonia los menores trabajaban en labores agrícolas. Con la fundación del estado moderno, se producen cambios sustanciales donde el menor a razón de la desestructuración de la familiale causa incapacidad para alcanzar oportunidades de progreso, se consolidan las desiguales.
En los modernos años, los países en vía de progreso y en aquellos de bajos recursos la situación empeora de tal manera que el factor que cualifica el motivo del trabajo para menores es la colosal pobreza. Claro esta que la pobreza no es el único factor decisivo en el proceder de los menores para...