El mundo patas arriba


I-Educando con el ejemplo
Los modelos del éxito

…“la tasa natural de desempleo”… Por ley natural, los negros están en los más bajos peldaños de la escala social..., “la naturaleza recompensa a los más aptos y castiga a los inútiles; ¿Supervivencia de los más aptos…, “los jodidos siempre estarán jodidos”…

…“la tasa natural de desempleo”… es una de las teoríasexpuestas por Milton Friedman, como lo menciona Galeano en El Mundo Patas Arriba. El economista norteamericano sostiene que: “El pleno empleo como situación alcanzable, no existe. Sí existe una tasa de paro natural, que es la que se puede conseguir con una inflación constante. Esa tasa dependerá de factores estructurales: comportamientos sindicales, salarios mínimos, crecimiento de lapoblación, seguro de desempleo, etc.” “…para Friedman no existe intercambio entre inflación y empleo, a largo plazo, es decir, las expansiones monetarias tienen efectos positivos sobre la producción y el empleo, pero sólo de modo transitorio. Más adelante, la mayor inflación se incorporará a las expectativas de inflación, los trabajadores solicitarán aumento salarial, y con ello desaparecerá el impulsopositivo de la expansión monetaria”. 1 La política monetaria expansiva, para clarificar, es la que tiene por objetivo poner más dinero en circulación, utilizando diversos mecanismos, como pueden ser, reducir la tasa de interés, para que resulten más atractivos los préstamos bancarios, reducir el coeficiente de caja, para que los bancos presten más dinero con las mismas reservas, y, comprar deudapública que aporte dinero al mercado.2
En este capítulo, Galeano cita a varios autores que atribuyen a la naturaleza, hechos que según mi opinión se le deberían adjudicar a las acciones del hombre, esto es, que es el único responsable de sus actos, de su comportamiento social, de su desempeño en el ámbito económico, de sus relaciones laborales, de la educación y la política, entre otros. Se refiere aellos, como los maestros de este mundo al revés del cual nos habla, en el que se premia a los deshonestos, a los inescrupulosos, y por el contrario, “castiga el trabajo, y alimenta el canibalismo”.
Estos maestros, según él, “calumnian la naturaleza”.
Richard Herrstein y Charles Murray, son dos profesores norteamericanos que publicaron un polémico libro donde proponen varias teorías, entre ellasla más controversial es la que relaciona la raza con la inteligencia. Por eso dice que los negros se encuentran en un peldaño inferior en la escala social. Según ellos, las minorías, en especial los negros, están gozando de una discriminación positiva en la educación y el trabajo. Esto lo explican diciendo que los negros con CI(coeficiente intelectual) más bajo que lo requerido, ingresan alestudio en desmedro de blancos que podían merecerlo más por sus habilidades cognitivas. Ellos sustentan en Bell Curve, que la habilidad cognitiva es sustancialmente hereditaria.3 Eso explica por qué argumentaron que los negros se encuentran en lo más bajo de la escala social: las supuestas desigualdades sociales entre grupos étnicos, son el resultado del éxito o fracaso personal en relación con lahabilidad cognitiva. Dijeron que si los negros y los latinos poseen una media de inteligencia menor que los blancos, es por eso que se hallan en peor situación social.
Otro de los docentes de la escuela, y que “educó con el ejemplo”, es el magnate norteamericano Jhonn D. Rockefeller, quien hizo su fortuna desarrollando un extraordinario monopolio en los negocios petroleros, fue el fundador ypresidente de la Standard Oil, la que dominaba el 90% de la industria petrolera de los Estados Unidos, e invirtió en muchos países extranjeros.
Su célebre frase: “El crecimiento de un gran negocio es simplemente la supervivencia del más apto…”, es la expresión que mejor interpreta la teoría del darwinismo social, que se aplica a instituciones humanas, y está basada en la “supervivencia del más apto” o...