El Papel Del Consultor De Relaciones Publicas(Ensayo)

EL PAPEL DEL CONSULTOR DE RELACIONES PÚBLICAS



Siendo un concepto nuevo en el manejo empresarial queremos manifestar que las funciones de relaciones publicas son tan antiguas, como las que se realizaban en los grupos sociales que se formaron al inicio del desarrollo de la humanidad y que se manifestaron con mayor intensidad en las diversas culturas, hasta llegar al profesionalismo de hoydía, específicamente en la administración de la empresa contemporánea dentro de su ámbito económico, político y social.
Así mismo el experto en el ramo o consultor de Relaciones Públicas como suele llamársele, tiene varias funciones indispensable dentro de cualquier organización ya sea lucrativa o no. Principalmente las de información, que sitúan al especialista en relaciones públicas como centronervioso de una unidad organizacional. La comunicación es su trabajo.
Generalmente desempeñan labores regulares que incluyen ritos y ceremonias, negociaciones y el procedimiento de información útil para relacionar la organización con su medio ya sea interno o externo. En ese sentido, se inclinan por la comunicación verbal haciendo uso de llamadas telefónicas y reuniones; igualmente hacen uso detodas las herramientas de comunicación que estén a su alcance como prensa, radio, televisión, etc.
Los publirelacionistas deben compartir y distribuir gran parte de la información. La información recogida de los contactos personales externos usualmente es requerida dentro de la Unidad Organizacional. Todo esto le sirve para fungir de enlace entre la organización y los diferentes públicos que éstapueda tener.
Los consultores deben tener varias habilidades que les permitan realizar de manera asertiva su trabajo; por ejemplo es importante que enfoque de manera adecuada su tiempo y su energía, para ocuparse de asuntos específicos, decisiones y problemas que requieren su atención personal, específicamente si afectan a su plan de comunicación y relaciones publicas;
debe tener un adecuadosentido del tiempo, para que le sea posible identificar con claridad un grupo de metas que despierten y alienten su interés, a pesar de que puedan parecer confusas, y de ésta forma, establecer nuevas relaciones con el público o reforzar las existentes; tener conocimientos y capacidad para sistematizar y analizar información, que permita llevar a cabo actividades de comunicación en el ámbito de la srelaciones públicas; capacidad para incorporar nuevos conocimientos de su propia formación profesional ; conocimientos que le permitan evaluar, seleccionar y aplicar las técnicas mas apropiadas en el desarrollo de estrategias viables en publicidad y relaciones públicas; dominar la técnica para diseñar métodos y sistemas alternativos que contribuyan a la solución de diferentes situaciones que segeneran en el ámbito de la mercadotecnia: conocer los procedimientos administrativos y el marco normativo gubernamental que regula la actividad de comunicaciones y publicidad.
La imagen que debe de poseer el relacionista público es de buen vestir, ético, respetuoso, educado, cordial, sentido de responsabilidad, buenas relaciones humanas, empatía, capacidad comunicativa, madurez emocional,iniciativa, creatividad, buen carácter, buenos hábitos y costumbres entre otros.
Por otro lado los publirelacinistas también cumplen con otros propósitos para la empresa y sus integrantes los cuales son; capacitar, a los trabajadores de la organización, incluso a los altos mandos; coordinar cualquier situación, evento, ceremonia o protocolo necesario de la organización o que afecte a sus integrantes;promocionar y supervisar cualquier cambio o plan dentro de la organización y sobre todo fomentar una imagen adecuada y coherente de la misma.
De igual forma el consultor en relaciones públicas esta obligado a analizar cualquier situación que afecte a la organización y sobre todo a la imagen que quiere proyectar, por tanto éste realizará una serie de investigaciones, recolección de datos y...