el proceso psicodiagnostico
Páginas: 2 (267 palabras)
Publicado: 1 de enero de 2015
El proceso psicodiagnóstico.
Configura una situación con roles bien definidos y con un contrato en el que una persona (paciente) pide que la ayuden y otra (psicólogo) acepta elpedido y se compromete a satisfacerla. Es una situación bipersonal, de duración limitada, enfatizando la investigación de algún aspecto n particular según la sintomatología, abarcandoaspectos pretéritos, presentes y futuros.
Tiene como objetivo lograr una descripción y comprensión de la personalidad del paciente, explicar la dinámica del caso, logrando un panorama precisoy completo, para formular recomendaciones terapéuticas adecuadas.
Se reconocen en el proceso psicodiagnóstico los siguientes pasos:
Primer contacto y entrevista inicial con elpaciente
Administración de tests y técnicas proyectivas
Cierre del proceso: devolución oral l paciente.
Informe escrito al remitente.
Es necesario utilizar un encuadre, es decir, mantenerconstantes ciertas variables:
Aclaración de los roles respectivos
Lugares donde se realizarán las entrevistas
Horario y duración del proceso
Honorarios.
La entrevista inicial secaracteriza por ser semidirigida, es decir que el paciente tiene libertad para exponer sus problemas comenzando por donde prefiere e incluyendo lo que desea.
El entrevistador intervienecon el fin de: señalar algunos vectores cuando el enlevitado no sabe cómo empezar o cómo continuar; señalar situaciones de bloqueo o paralización; inquirir acerca de aspectos de laconducta del entrevistado a los que éste no se ha referido espontáneamente.
Es recomendable empezar con una técnica directiva en el momento de presentación mutua y aclaracion del encuadre,para luego pasar a la técnica de entrevista libre.
Es necesario conocer exhaustivamente al paciente y poder extraer de la entrevista ciertos datos que nos permitan formular hipótesis
Configura una situación con roles bien definidos y con un contrato en el que una persona (paciente) pide que la ayuden y otra (psicólogo) acepta elpedido y se compromete a satisfacerla. Es una situación bipersonal, de duración limitada, enfatizando la investigación de algún aspecto n particular según la sintomatología, abarcandoaspectos pretéritos, presentes y futuros.
Tiene como objetivo lograr una descripción y comprensión de la personalidad del paciente, explicar la dinámica del caso, logrando un panorama precisoy completo, para formular recomendaciones terapéuticas adecuadas.
Se reconocen en el proceso psicodiagnóstico los siguientes pasos:
Primer contacto y entrevista inicial con elpaciente
Administración de tests y técnicas proyectivas
Cierre del proceso: devolución oral l paciente.
Informe escrito al remitente.
Es necesario utilizar un encuadre, es decir, mantenerconstantes ciertas variables:
Aclaración de los roles respectivos
Lugares donde se realizarán las entrevistas
Horario y duración del proceso
Honorarios.
La entrevista inicial secaracteriza por ser semidirigida, es decir que el paciente tiene libertad para exponer sus problemas comenzando por donde prefiere e incluyendo lo que desea.
El entrevistador intervienecon el fin de: señalar algunos vectores cuando el enlevitado no sabe cómo empezar o cómo continuar; señalar situaciones de bloqueo o paralización; inquirir acerca de aspectos de laconducta del entrevistado a los que éste no se ha referido espontáneamente.
Es recomendable empezar con una técnica directiva en el momento de presentación mutua y aclaracion del encuadre,para luego pasar a la técnica de entrevista libre.
Es necesario conocer exhaustivamente al paciente y poder extraer de la entrevista ciertos datos que nos permitan formular hipótesis
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