El Significado Que Le Otorgan Al Trabajo Las Personas Con Discapacidad Visual

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“EL SIGNIFICADO QUE LE OTORGAN AL TRABAJO LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD VISUAL”.

TESIS PARA OPTAR AL TITULO DE: PSICÓLOGO, LICENCIADO EN PSICOLOGÍA

ALUMNOS

: Espinoza Contreras Iván Alexis. Mancilla Mora Tamara Nicoll

DOCENTE PATROCINANTE ASESOR METODOLÓGICO

: Muñoz Vílches Carmen Gloria. : Soto Espinoza Víctor.

VICTORIA – CHILE AÑO 2012

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DEDICATORIA

Estainvestigación la dedico a Dios y a mi familia, especialmente a mi Padre por su ayuda y apoyo incondicional en este largo camino, el cual permitió concluir satisfactoriamente.

Iván Espinoza Contreras.

Dedico esta investigación a Dios, puesto que sin su ayuda y orientación no habría podido realizar, por otra parte, puedo decir que nos ha hecho único e irrepetibles, otorgándonos diversas cualidades ycapacidades; el cual no discrimina ni hace acepción de personas, y nos corona de favores y misericordias día tras día.

Tamara Mancilla Mora.

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AGRADECIMIENTOS

Agradezco primero a Dios y a mi familia, hermanos y padres, por otorgarme la oportunidad de cumplir satisfactoriamente esta investigación, en especial por su apoyo y comprensión. A sí mismo agradezco a los docentes que fueronparte de esta investigación y ayudaron a terminarla con éxito.

Iván Espinoza Contreras.

Primeramente agradezco a Dios por todo lo que me ha dado, porque todo lo que tengo y todo lo que soy se lo debo a él. En especial, agradezco a mi Madre por su compromiso hacia mi vida, porque siempre me ha apoyado en este proyecto y ha sido un puente para alcanzar mi más grande anhelo, convertirme en unaprofesional. También agradezco a mi novio por su apoyo incondicional en todo este proceso y a mis abuelos por mantenerme siempre en sus oraciones.

Tamara Mancilla Mora.

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RESUMEN

La investigación llevada a cabo tuvo como objetivo conocer el significado que le otorgan al trabajo las personas con discapacidad visual. La metodología utilizada para lograr el propósito de la investigación secaracteriza por poseer el paradigma cualitativo, mientras que el enfoque metodológico estipulado es la fenomenología, la que tiene como tarea describir las realidades que se investigan; es por esto que el diseño utilizado es el estudio de caso.

De acuerdo con los objetivos de la investigación se concluye que el trabajo ocupa un lugar muy importante en la vida de las personas con discapacidadvisual, entregándoles la posibilidad de ser valorados y sentirse parte de la sociedad; así mismo se desprende que la valoración realizada al trabajo tiene que ver con lo que el trabajo le entrega al individuo, otorgando diversas metas laborales y la identificación del individuo con la labor que desempeña. Lo que permite a los sujetos de estudio atesorar la condición de estar laboralmente activos.Palabras claves: Trabajo, Significado del trabajo, Integración laboral y Discapacidad visual.

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INDICE GENERAL

INTRODUCCIÓN OBJETIVOS Objetivo General Objetivos Específicos MARCO TEÓRICO MARCO METODOLÓGICO Paradigma Enfoque metodológico Diseño Selección de casos Muestra Instrumento Validez Análisis de contenido Recolección de datos Procedimientos RESULTADOS DISCUSIÓN CONCLUSIONESBIBLIOGRAFÍA ANEXOS

01 05 05 05 06 28 28 28 29 30 31 31 32 33 33 33 35 41 56 61 66

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INTRODUCCIÓN

Según Pantano (1993) la discapacidad es un fenómeno social objetivo y visible constituido básicamente por una situación de desventaja física, psíquica o sensorial que afecta a una persona concreta y que se reproduce a nivel sociocultural. Cada sociedad genera y regenera ideas, palabras,valores y medidas que configuran la imagen social de la discapacidad.

Desde una mirada social Barton (1998) afirma que la discapacidad se puede entender como la incapacidad de la sociedad para integrar a las personas que sufren algún tipo de discapacidad; por esta razón las personas con discapacidad no están oprimidas sólo por su condición biológica, sino que también por el resultado de la opresión...