Elementos de la empresa 1
Páginas: 46 (11342 palabras)
Publicado: 7 de agosto de 2015
Elementos de la empresa
Se consideran elementos de la empresa todos aquellos factores, tanto internos como externos, que influyen directa o indirectamente en su funcionamiento.
Los principales elementos de la empresa son los siguientes:
Humanos
Materiales
Técnicos
Financieros
Elementos Humanos
Es una de las piezas más importantes dentro de los componentes que integran a la empresa.
Elelemento humano constituye la columna vertebral de la organización.
Es el conjunto de personas que rinden su trabajo en la empresa, por lo cual perciben unos salarios, los cuales son:
a) El empresario (directivos o administradores): persona o conjunto de personas que asumen la responsabilidad y dirección del proceso productivo y por consiguiente la gestión de la empresa, están encargadas degestionar y dirigir tomando las decisiones necesarias para la buena marcha de la empresa. No siempre coinciden la figura del empresario y la del propietario, puesto que se debe diferenciar el director, que administra la empresa, de los accionistas y propietarios que han arriesgado su dinero percibiendo por ello los beneficios.
b) Los trabajadores: personas que ofrecen sus conocimientos a la empresaa cambio de un salario a través de un contrato es decir, Es el conjunto de personas que rinden su trabajo en la empresa, por lo cual perciben unos salarios.
c) Los proveedores, propietarios o capitalistas: Son personas o empresas que proporcionan las materias primas, servicios, maquinaria, etc., necesarias para que las empresas puedan llevar a cabo su actividad. Pueden ser propietarios con ánimode control de la empresa o simples inversores
Elementos materiales
Se refiere a las cosas que se utilizan para procesar, transformar, o que se procesan o transforman en el proceso productivo de un bien o servicio
Edificios e instalaciones
Maquinaria
Equipos
Materias primas
Las materias complementarias (gasolina, lubricantes, abrasivos etc.)
Dinero o efectivo necesario para pagos diariosurgentes
Elementos técnicos
La tecnología: Está constituida por el conjunto de procesos productivos y técnicas necesarias para poder fabricar (técnicas, procesos, máquinas, ordenadores, etc.).También comprenden todos los procedimientos, métodos, organigramas, fórmulas, patentes, es decir, todo aquello que permitirá al recurso humano desarrollar en forma adecuada sus funciones
Procedimiento: Es unaserie de tareas relacionadas que forman una secuencia cronológica y la forma establecida de ejecutar el trabajo.
Método: Manera prescrita para el desempeño de una tarea dada con consideración adecuada al objetivo, instalaciones y gastos de tiempo, dinero y esfuerzo.
Organigrama: Representación gráfica de la estructura de una empresa.
Formula: Modelo que contiene los términos en que deberedactarse un documento. Receta: Medicamento compuesto según la fórmula. Fórmula química, representación simbólica de la composición de un cuerpo compuesto.
Patente: Documento expedido por el gobierno para el ejercicio de ciertas profesiones o industrias o para explotar un producto o servicio. Patente de
invención: Certificado que entrega el gobierno al autor de un invento para asegurarle su propiedady la explotación exclusiva durante cierto tiempo.
Elementos financieros
Básicamente esto se refiere al capital que poseen las empresas para la producción de bienes o servicios.
El capital está integrado por todos los bienes materiales que forman el patrimonio de la empresa y también por el capital monetario, que se llama capital social.
Como capital financiero citaremos todos aquellosrecursos o medios líquidos con que cuenta la empresa para abordar todas las inversiones necesarias para su normal funcionamiento.
Dentro del capital técnico, integrado por todos aquellos elementos en los que se ha materializado el capital financiero de la empresa, distinguimos entre tangible e intangible.
Los factores pasivos representan los recursos económicos clásicos (tierra y capital),...
Se consideran elementos de la empresa todos aquellos factores, tanto internos como externos, que influyen directa o indirectamente en su funcionamiento.
Los principales elementos de la empresa son los siguientes:
Humanos
Materiales
Técnicos
Financieros
Elementos Humanos
Es una de las piezas más importantes dentro de los componentes que integran a la empresa.
Elelemento humano constituye la columna vertebral de la organización.
Es el conjunto de personas que rinden su trabajo en la empresa, por lo cual perciben unos salarios, los cuales son:
a) El empresario (directivos o administradores): persona o conjunto de personas que asumen la responsabilidad y dirección del proceso productivo y por consiguiente la gestión de la empresa, están encargadas degestionar y dirigir tomando las decisiones necesarias para la buena marcha de la empresa. No siempre coinciden la figura del empresario y la del propietario, puesto que se debe diferenciar el director, que administra la empresa, de los accionistas y propietarios que han arriesgado su dinero percibiendo por ello los beneficios.
b) Los trabajadores: personas que ofrecen sus conocimientos a la empresaa cambio de un salario a través de un contrato es decir, Es el conjunto de personas que rinden su trabajo en la empresa, por lo cual perciben unos salarios.
c) Los proveedores, propietarios o capitalistas: Son personas o empresas que proporcionan las materias primas, servicios, maquinaria, etc., necesarias para que las empresas puedan llevar a cabo su actividad. Pueden ser propietarios con ánimode control de la empresa o simples inversores
Elementos materiales
Se refiere a las cosas que se utilizan para procesar, transformar, o que se procesan o transforman en el proceso productivo de un bien o servicio
Edificios e instalaciones
Maquinaria
Equipos
Materias primas
Las materias complementarias (gasolina, lubricantes, abrasivos etc.)
Dinero o efectivo necesario para pagos diariosurgentes
Elementos técnicos
La tecnología: Está constituida por el conjunto de procesos productivos y técnicas necesarias para poder fabricar (técnicas, procesos, máquinas, ordenadores, etc.).También comprenden todos los procedimientos, métodos, organigramas, fórmulas, patentes, es decir, todo aquello que permitirá al recurso humano desarrollar en forma adecuada sus funciones
Procedimiento: Es unaserie de tareas relacionadas que forman una secuencia cronológica y la forma establecida de ejecutar el trabajo.
Método: Manera prescrita para el desempeño de una tarea dada con consideración adecuada al objetivo, instalaciones y gastos de tiempo, dinero y esfuerzo.
Organigrama: Representación gráfica de la estructura de una empresa.
Formula: Modelo que contiene los términos en que deberedactarse un documento. Receta: Medicamento compuesto según la fórmula. Fórmula química, representación simbólica de la composición de un cuerpo compuesto.
Patente: Documento expedido por el gobierno para el ejercicio de ciertas profesiones o industrias o para explotar un producto o servicio. Patente de
invención: Certificado que entrega el gobierno al autor de un invento para asegurarle su propiedady la explotación exclusiva durante cierto tiempo.
Elementos financieros
Básicamente esto se refiere al capital que poseen las empresas para la producción de bienes o servicios.
El capital está integrado por todos los bienes materiales que forman el patrimonio de la empresa y también por el capital monetario, que se llama capital social.
Como capital financiero citaremos todos aquellosrecursos o medios líquidos con que cuenta la empresa para abordar todas las inversiones necesarias para su normal funcionamiento.
Dentro del capital técnico, integrado por todos aquellos elementos en los que se ha materializado el capital financiero de la empresa, distinguimos entre tangible e intangible.
Los factores pasivos representan los recursos económicos clásicos (tierra y capital),...
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