Elementos Del Estado

*Necesidades Del Personal

*Necesidad de pertenecer a algo;
Para que todos se sientan unidos Hare convivios & en fechas festivas o cumpleaños.
& fiestas de bienvenida.

*Necesidad dedignidad;

Exijire respeto entre los compañeros & les dare a enteder que todos somos iguales sin importar el puesto.
*Necesidad de seguridad;
Firma de contratos para un trabajo seguro &sueldos fijos.

*Necesidad de perfeccionamiento;
Bonos & ascenso, posibilidades de crecimiento, & evitar despidos, mejoramiento de vida.

*Necesidad de poder creador;
Aceptar las ideas de losempleados & sus creaciones o inventos.

*Sondeo
*¿Te sientes agusto en tu trabajo?

*¿Que es lo que te hace falta para sentirte comodo?

*¿Que te gustaria cambiar?

*¿Como lo harias?*¿Como calificas a tu gerente?

*¿Estas agusto con tus compañeros?

*¿Te gusta tu uniforme?

*¿Si fueras el gerente que cambios harias?

*¿Que area del trabajo te gusta mas?

*¿Porque estas en este trabajo?

*Informacion sobre la organizacion.
Sarah’s s.a de c.v
Esta empresa inicio en el año 2000 aunque tiene una trayectoria corta es una de las mejores del pais, yaque ofrecemos un muy buen servicio & la mejor atencion al cliente.
Tambien manejamos las mejores mercancias & exclusivas marcas.
Si usted no queda conforme con sus mercancias le regresamos sudinero.

*Reglamento de la organizacion.
*Portarsiempre tu uniforme.
*Llegar puntual de acuerdo a tu horario.
*Portar tu gafete.
*Ser amable con los clientes & compañeros.
*Respetar atodo el personal.
*portar siempre una sonrisa.

*Prestaciones que se otorgan al personal.
*Vacaciones
*Suguro (IMSS).
*Infonavit.
*Bonos.
*Regalos sorpresa.
*Guarderia para tus hijos.*Despenzas (Mensualmente).

*Instituto Frontera.

*Relaciones Publicas.

*Maestra:

*Sara M. Rios Tahuahua

*3er Semestre.

*Pase para el examen.

* Informacion de mi empresa.