EMPRENDER



EL
EMPRENDEDURISMO



FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN





Alejandro Pérez Hernández 2ºB-5
EMPRENDER: Comenzar una obra, negocio, etc., especialmente los que entrañan alguna dificultad o peligro.
EMPRENDEDOR: Un emprendedor es una persona que enfrenta, con resolución, acciones difíciles. Específicamente en el campo de la economía, negocios o finanzas, es aquelindividuo que está dispuesto a asumir un riesgo económico o de otra ìndole. Desde este punto de vista, el término se refiere a quien identifica una oportunidad de negocio y organiza los recursos necesarios para ponerla en marcha.
Es habitual emplear este término para designar a una «persona que crea una empresa» o a alguien quien empieza un proyecto por su propia iniciativa. Se ha sugerido que el “seremprendedor” es una de las cualidades esenciales de un empresario.
AUTOEMPLEO: El autoempleo es la actividad de una persona que trabaje para ella misma de forma directa en unidades económicas (un comercio, un oficio o un negocio) de su propiedad, que las dirige, gestiona y que obtiene ingresos de las mismas. Es una alternativa al mercado laboral cuando quien necesitando empleo no le es posible ono desea encontrar un empleador. En este caso se convierte en emprendedor. El autoempleado crea su propio puesto de trabajo (empleado), utilizando su ingenio, su capital y su esfuerzo para generar oferta de trabajo, y a medida que pase de ser un emprendedor a ser un empresario, con el tiempo puede convertirse en un generador de empleo (empleador) para más gente.

RAZONES PARA EMPRENDER
1. Teneruna idea innovadora:
Emprender es una “vía rápida” para que nuestras ideas sean desarrolladas según nuestras pautas, y valoradas de verdad por los beneficiarios de las mismas, sin depender de la burocracia y la lentitud en la toma de decisiones existentes en las grandes organizaciones.
2. Puedo contribuir a crear valor: No es necesario esperar a que sean los demás quienes desarrollen nuestrasideas, sobre todo si la idea puede ser rentable, sino que podemos poner en marcha un proyecto emprendedor.
3. Necesidad de desarrollarse profesionalmente: Debemos dedicar tiempo a buscar nuestras propias “oportunidades” y prepararnos adecuadamente para alcanzarlas.
4. Creer en el proyecto frente a la posibilidad de fracasar: Existen multitud de técnicas y herramientas de gestión a disposición decualquier persona para desarrollar nuestro proyecto “en un entorno controlado”, intentando convertir un posible “gran fracaso” en “algunos pequeños fracasos”, de los que podemos obtener “lecciones aprendidas” para aprender de ellas y mejorar rápidamente.
5. Poner en valor nuestros conocimientos: A la hora de emprender es importantísimo identificar, valorar y desarrollar tanto nuestras“fortalezas” como nuestras “debilidades”, porque en ambas se soportará nuestro éxito, y ambas contribuirán a que seamos mejor o peor valorados por nuestros clientes, aliados, familiares, amigos y cualquier otro grupo que pueda tener interés en nuestro proyecto.
6. Servir de ejemplo para otros: Cuando alguien se plantea si es conveniente o no iniciar una aventura emprendedora, es mucho más instructivo,educativo y esclarecedor presentarles experiencias prácticas de éxito que simplemente contarles la teoría sobre cómo llegar al éxito.


EMPRENDEDORES DE ÉXITO
Muchos de los millonarios que hoy conocemos comenzaron su fortuna con una pequeña empresa como la tuya. Carlos Slim, Amancio Ortega y Larry Page son algunas de las personas más ricas del mundo; sin embargo, para llegar al lugar que tienen hoytuvieron que empezar con un negocio sencillo.

CARLOS SLIM

Carlos Slim Helú (Ciudad de México, 28 de enero de 1940) es un empresario y filántropo mexicano de origen libanés, considerado por la revista Forbes como la persona más adinerada del mundo entre los años 2010 y 2013.
Carlos Slim Helú nació en una familia libanesa. Su padre fue un católico maronita de nombre Youssef Slim, y emigró...