Empresa imaginaria

TECNOLOGIA E INNOVACION “PLACIVIH”
MISION

Ser una empresa líder y distinguida a nivel nacional e internacional ofreciendo la prestación de una variedad de instrumentos biomédicos para laboratorios, así como reparación y mantenimiento de dichos instrumentos cumpliendo las expectativas de nuestros usuarios.

VISION
Que nuestra empresa ocupe los primeros lugares en prestaciones de servicios:de renta, mantenimiento y reparación de instrumentos de laboratorios de análisis clínicos. Tomando en cuenta los estándares de calidad para brindar un buen servicio hacia nuestros usuarios.

OBJETIVO

Poner en manos de nuestros usuarios los mejores instrumentos o equipos para la obtención de resultados de tipo clínicos, confiables y de la mas alta calidad.

ORGANIGRAMA DE LA EMPRESADIRECCION
En este departamento se encuentra el representante legal y figura como la máxima autoridad de la empresa, aquel que es responsable ante los accionistas, por los resultados de las operaciones y el desempeño organizacional, en colaboración con los demás departamentos planea, dirige y controla las actividades de la empresa.
Aquí la máxima autoridad provee de contactos y relacionesempresariales a la organización con el objetivo de establecer negocios a corto y largo plazo, tanto de forma local como a nivel internacional. Su objetivo principal es el de crear un valor agregado en base a los productos y servicios que ofrecemos, para que nuestros clientes siempre estén satisfechos.
COMITÉ DE CALIDAD
Este departamento esta conformado por un grupo de ingenieros expertos en el áreade calidad de productos.
Su tarea consiste en analizar, observar y aplicar los estándares de calidad a la materia prima que entra ala empresa, de manera que nuestros productos desde antes de su creación sean elaborados con la mayor seguridad y de gran calidad.
La función de este departamento es al inicio antes de la creación de nuestros equipos y posterior a su creación.
UNIDADES TECNOLOGICASSon una serie de áreas que forman el “corazón” de nuestra empresa es aquí donde se llevan acabo la administración e inspección del personal asi como la elaboración y el mantenimiento de nuestros equipos y se encuentra conformado por:

Área de gastos y compras: conformado por personal capacitado en el área de administración y economía, que se encargan de cotizar los gastos que realiza laempresa en la adquisición de la materia prima para la elaboración y mantenimiento de nuestros equipos.
Área de ingresos y facturación: la función de esta área es la de cotizar los ingresos que recibe nuestra empresa, por nuestros servicios asi como de analizar las ganancias y las inversiones que se hallan realizado
Área de personal: conformado por personal con la capacidad para reclutar empleados quequieran ingresar a nuestra empresa para aprender nuestra forma de trabajo.
Área de Química, Mecánica y Eléctrica: en esta área es donde la materia prima que se compra se expone a tratamientos químicos, mecánicos y eléctricos para que constituyan las partes que conformaran a nuestros equipos. Integrada por ingenieros expertos en cada una de las áreas.
Departamento de Desarrollo Instrumental: eneste departamento es donde se llevan acabo el ensamblamiento y elaboración de nuestros equipos e instrumentos, asi como también reciben el sistema operativo para que puedan cumplir sus funciones, conformado por una gran cantidad de empleados tanto ingenieros como obreros capacitados para elaborar los mejores instrumentos.
Departamento de calidad los instrumentos: es el ultimo departamento pordonde nuestros equipos pasan es aquí donde se revisan, analizan y se aplican los estándares de calidad para verificar que nuestros instrumentos sean los mejores y puedan ejercer con efectividad sus funciones.

COORDINACION TACTICA
Área de Gestión de la Innovación y Transferencia Tecnológica: esta sección de nuestra empresa esta conformada por varios empleados expertos en el área de creatividad,...