Enfermero

1. Presenta un ejemplo con el que ilustres los conceptos y la clasificación del riesgo desde sus características energéticas y legales contractuales.
• RIESGO ESTÁTICO
Cuando la posibilidad del accidente o de enfermedad aumenta o disminuye a partir de la actitud asumida por la persona que se expone a él. Por ejemplo: pasar por encima de un hueco
• RIESGO DINÁMICO
Es aquel que se presentacuando la posibilidad del accidente o enfermedad aumenta o disminuye a partir de la energía cinética presente en el objeto o sustancia, la cual se potencializa mucho más con la actitud que asume la persona que se halla en su área de influencia. Ejemplo: pasar la calle sin mirar el transito

• RIESGO COMÚN
Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad durante la realización de cualquieractividad cotidiana no laboral.

• RIESGO OCUPACIONAL
Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y durante la realización de una actividad laboral no necesariamente con vínculo contractual.

• RIESGO PROFESIONAL
Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y durante la realización de una actividad laboral con vínculo laboral vigente.

2. Determina la actividadeconómica de la empresa en la cual laboras o la que hayas elegido para el desarrollo de estas actividades a la luz de la Tabla de Clasificación de Actividades Económicas para el Sistema General de Riesgos Profesionales, contenida en el Decreto 1607 de 2002. Luego analiza las condiciones de la empresa e identifica los riesgos ocupacionales relacionados con su actividad productiva y elabora un listado conlos riesgos encontrados.

físico ( no mecánicos)
Son todos los fenómenos de naturaleza física No mecánicos que se producen durante el trabajo y que
pueden causar enfermedades y lesiones orgánicas a los trabajadores.
• Ruido.
• Vibraciones.
• Electricidad estática.
• Radiaciones ionizantes (Rayos x, Gamma, Alfa, Beta, Neutrones)
• Radiaciones no ionizantes (Ultravioleta,Infrarojos, Microondas, Radiofrecuencias, Láser)
TIPO QUÍMICO.
Son todas las sustancias o materiales que según su estado, naturaleza, condiciones físico - químicas y presentación pueden causar alteración del ambiente y/o enfermedades, y/o lesiones a los trabajadores.
• Aerosoles:
 Polvos.
 Humos.
 Neblinas.
 Neblinas.
• Gases y vapores
• Sólidos.
• Líquidos.
Factoresde riesgo productores de insalubridad locativa y ambiental deficiente
Son aquellos factores de riesgo que se caracterizan por ser fuente de molestias o aun posibles enfermedades para el trabajador debido al deficiente servicio, falta o estado inadecuado de sanidad locativa y ambiental
Deficientes. :
• Desechos y olores desagradables
• Acumulación de basuras.
• Productos perecederos o enmal estado.
• Falta o mal estado de servicios sanitarios
• Alcantarillado faltante o en mal estado.
• Lavatorios deteriorados y desaseados.
• Elementos de aseo inexistentes o inapropiados.
• Ropa de trabajo deteriorada o sucia.
• Comedores faltantes o antihigiénicos.
Factores de riesgo productores de sobrecarga física.
Son todos aquellos factores de riesgo que causan en eltrabajador importante fatiga muscular y además desencadenan o agravan patologías osteomusculares, los cuales se caracterizan por no cumplir con las normas de la ergonomía o por presentar situaciones de orden psicosocial:
Tipo disergonómico:
• posiciones inadecuadas del cuerpo:
 Sentado.
 De pies.
 Encorvado.
 Acostado.
• Posturas inadecuadas del cuerpo:
 Rotada.
 Flexionada. Extendida.
 Encogida.

Tipo psicosocial
Existen debido al tipo y organización del trabajo que producen importante fatiga muscular en los trabajadores, lo que a la vez afectan la psiquis y las relaciones sociales de los trabajadores en el ámbito laboral y familiar:
• Tipo de trabajo:
 Pesado estático/ dinámico
 Leve estático/dinámico
 Moderado estático/dinámico
•...