Etica Y Moral Profesional

Páginas: 7 (1519 palabras) Publicado: 29 de enero de 2013
ETICA
La palabra ética viene del griego ETHOS, que significa costumbre, con lo que se puede inferir que esta estudia la costumbre y los hábitos dando ciertos principios; muchos autores la catalogan como la ciencia de los actos humanos ya que está más cercana a la orientación en los actos u obras, otros la llaman ciencia de la voluntad en orden a su fin y algunos creen también que puede serdenominada como la ciencia de los principios constituidos de la vida moral. Todos estos preceptos nos llevan a la misma conclusión, que la ética estudia el desarrollo de la libre voluntad del hombre sin perjudicar al prójimo, es decir, que esta va encaminada hacia la realización del hombre, como persona.
La ética juega un papel importante, ya que a diferencia de muchas otras ciencias, esta es muchomás aplicable a las vidas, debido a su contenido práctico-técnico, derivado de propias costumbres y comportamientos, siendo que esta las perfecciona y ayuda a asegurar la realización como personas teniendo en cuenta que fines vale la pena perseguir y bajo qué condiciones vale la pena perseguirlos.
Debido a que la ética no proporciona una lista o un conjunto de reglas a seguir para cada una delas situaciones que se presentan en el transcurrir diario, se debe apegar única y exclusivamente a las bases del actuar ético, como son la inteligencia y ser consecuentes de cómo las actuaciones pueden perjudicar a los demás, o sea, tomar en cuenta los intereses de terceros.
La ética proporciona un número de principios fundamentales, estos son:
• Principio de solidaridad: "como seres humanos denaturaleza sociable, tenemos la obligación moral de promover el bienestar de todos los seres humanos, y no solo del nuestro. Hay que dejar ese egocentrismo que nos impulsa a sobresalir sin importarme el prójimo, esta aptitud me trunca como persona y conlleva a estancar mi propia realización."
• Principio de Equidad: "la única diferencia entre un ser animal y un humano es la inteligencia, por ellodebemos forzarnos a actuar inteligentemente y consecuentemente.
• Principio de abstenerse de elegir dañar a un ser humano: tenemos que tener cierto cuidado en no destruir la identidad de los demás aunque no sea posible medir el alcance de nuestros actos y de ninguna manera debemos elegir conscientemente hacer el mal, hay que diferenciar entre elegir y aceptar."
• Principio de eficiencia:"muchos hablamos del esfuerzo que realizamos en aras de promover la realización humana, pero será que si nos estamos esforzando lo suficiente o será que no estamos utilizando los métodos más eficaces, he ahí el meollo del asunto, hay que esforzarse si, pero por usar las herramientas más idóneas."
• Principio de la responsabilidad del papel que hay que desempeñar: " no somos responsables de todos losaspectos del bienestar humano, ya que nuestras responsabilidades van ligadas a la capacidad, compromiso, circunstancias y roles específicos que debemos descubrir y ponerlos al servicio de la sociedad, esto nos da una responsabilidad prioritaria en nuestras vidas."
• Principio de aceptación de efectos colaterales: "la aceptación es un principio que debemos cultivar en nuestro diario vivir ya quetodas nuestras acciones no son acertadas, y probablemente estas provocaran efectos colaterales perjudiciales."
• Principio de cooperación en la inmoralidad: "aunque suene un tanto paradójico y un tanto enredado, ante ciertas circunstancias de la vida puede ser razonable cooperar en actos inmorales de otras personas. Lo que no quiere decir que aprobemos tal acto, ni que se desea su éxito; solo sila acción es una parte subordinada de la acción inmoral de otro, el participar seria solo algo material.


ÉTICA PROFESIONAL
La ética profesional puede definirse como la ciencia normativa que estudia los deberes y los derechos profesionales de cada profesión. También se le llama Deontología. Al decir profesional no solo se refiere a que la ética es solo para quienes tienen un cartón o son...
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