Evaluacion De Riesgos
Páginas: 7 (1603 palabras)
Publicado: 27 de septiembre de 2011
2.1. EVALUACIÓN DE RIESGOS
Una correcta gestión de la prevención debe establecer un conjunto de procedimientos y actuaciones que faciliten la identificación del riesgo en las diferentes etapas u operaciones del proceso de trabajo, su evaluación y la adopción de las medidas correctoras y de control para asegurar unos niveles tolerables de exposición a los riesgos, implicando en ellos a laspersonas responsables y todo dentro de un proceso de mejora continua.
*
* La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, en su artículo 16, establece la obligación de realizar la evaluación de los riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores.
La evaluación de riesgos es la actividad central del sistema. Es la base dela planificación preventiva y de todas las actuaciones para la implantación de medidas preventivas y de seguimiento y control para asegurar su eficacia. Se ha de tener en cuenta que a partir de la evaluación de riesgos hay que adoptar medidas de varios tipos y de forma conjunta: materiales, de información y formación de los trabajadores y organizativas mediante procedimientos y medios de control.Se evaluarán todos los puestos de trabajo, áreas y sectores que puedan afectar a la seguridad y salud de los trabajadores. La Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, a través de su estructura departamental tiene repartidas sus dependencias en centros universitarios, departamentos y edificios administrativos e institucionales. Actualmente se cuenta con 17 centros universitarios, 35departamentos y 4 edificios administrativos e institucionales. También hay que añadir que el personal de la Universidad desarrolla en algunas ocasiones sus tareas en ambientes de trabajo fuera de los recintos de la institución, como en espacios naturales y otros organismos. En todos ellos tendrá que tenerse en cuenta la evaluación de riesgos, tanto la inicial como la periódica si no se han evitado losriesgos.
2.1.1. Objeto de la Evaluación de riesgos
La evaluación de riesgos tiene por objeto la valoración de los riesgos laborales según las consecuencias y probabilidad de que ocurra el accidente o la enfermedad profesional, sobre la base de normas técnicas comúnmente establecidas y que permiten asignar un plan de intervención para los riesgos que no se hayan podido evitar.
Porconsiguiente, el fin que se pretende a partir de la evaluación inicial de los riesgos, es la de intervenir para eliminar o reducir los riesgos en la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria y así establecer una adecuada política de gestión de riesgos laborales entre el conjunto de los trabajadores que la integran.
De igual modo, la evaluación tiene por objeto identificar los riesgos de cara a llevar acabo un adecuado seguimiento de la gestión de los riesgos derivados del trabajo, y así revisar las actuaciones correspondientes en el tiempo para controlarlos y servir de guía a los prevencionistas y al resto de agentes que intervienen en esta materia (agentes sociales, Administración Pública, etc.).
Por último, la evaluación de riesgos de la Universidad debe permitir una adecuada actualizaciónde los datos cuando las condiciones personales del trabajador, las del puesto de trabajo, o los avances tecnológicos lo demanden.
2.1.2. Responsables e involucrados
El Servicio de Prevención será el encargado de realizar la Evaluación de Riesgos.
Los Directores o Decanos de los Centros, Jefes de servicio de los Departamentos (o, en su defecto, los Directores de los mismos), Directores deInstitutos Universitarios, Bibliotecarios, Administradores de los Edificios o, en su caso, los Gestores correspondientes y los Directores de las Unidades de gestión, estarán obligados a velar por el cumplimiento de las instrucciones dadas por los técnicos de prevención y que el procedimiento marcado por aquellos sea cumplido.
2.1.3. Periodicidad
La evaluación inicial deberá ser revisada...
Una correcta gestión de la prevención debe establecer un conjunto de procedimientos y actuaciones que faciliten la identificación del riesgo en las diferentes etapas u operaciones del proceso de trabajo, su evaluación y la adopción de las medidas correctoras y de control para asegurar unos niveles tolerables de exposición a los riesgos, implicando en ellos a laspersonas responsables y todo dentro de un proceso de mejora continua.
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* La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, en su artículo 16, establece la obligación de realizar la evaluación de los riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores.
La evaluación de riesgos es la actividad central del sistema. Es la base dela planificación preventiva y de todas las actuaciones para la implantación de medidas preventivas y de seguimiento y control para asegurar su eficacia. Se ha de tener en cuenta que a partir de la evaluación de riesgos hay que adoptar medidas de varios tipos y de forma conjunta: materiales, de información y formación de los trabajadores y organizativas mediante procedimientos y medios de control.Se evaluarán todos los puestos de trabajo, áreas y sectores que puedan afectar a la seguridad y salud de los trabajadores. La Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, a través de su estructura departamental tiene repartidas sus dependencias en centros universitarios, departamentos y edificios administrativos e institucionales. Actualmente se cuenta con 17 centros universitarios, 35departamentos y 4 edificios administrativos e institucionales. También hay que añadir que el personal de la Universidad desarrolla en algunas ocasiones sus tareas en ambientes de trabajo fuera de los recintos de la institución, como en espacios naturales y otros organismos. En todos ellos tendrá que tenerse en cuenta la evaluación de riesgos, tanto la inicial como la periódica si no se han evitado losriesgos.
2.1.1. Objeto de la Evaluación de riesgos
La evaluación de riesgos tiene por objeto la valoración de los riesgos laborales según las consecuencias y probabilidad de que ocurra el accidente o la enfermedad profesional, sobre la base de normas técnicas comúnmente establecidas y que permiten asignar un plan de intervención para los riesgos que no se hayan podido evitar.
Porconsiguiente, el fin que se pretende a partir de la evaluación inicial de los riesgos, es la de intervenir para eliminar o reducir los riesgos en la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria y así establecer una adecuada política de gestión de riesgos laborales entre el conjunto de los trabajadores que la integran.
De igual modo, la evaluación tiene por objeto identificar los riesgos de cara a llevar acabo un adecuado seguimiento de la gestión de los riesgos derivados del trabajo, y así revisar las actuaciones correspondientes en el tiempo para controlarlos y servir de guía a los prevencionistas y al resto de agentes que intervienen en esta materia (agentes sociales, Administración Pública, etc.).
Por último, la evaluación de riesgos de la Universidad debe permitir una adecuada actualizaciónde los datos cuando las condiciones personales del trabajador, las del puesto de trabajo, o los avances tecnológicos lo demanden.
2.1.2. Responsables e involucrados
El Servicio de Prevención será el encargado de realizar la Evaluación de Riesgos.
Los Directores o Decanos de los Centros, Jefes de servicio de los Departamentos (o, en su defecto, los Directores de los mismos), Directores deInstitutos Universitarios, Bibliotecarios, Administradores de los Edificios o, en su caso, los Gestores correspondientes y los Directores de las Unidades de gestión, estarán obligados a velar por el cumplimiento de las instrucciones dadas por los técnicos de prevención y que el procedimiento marcado por aquellos sea cumplido.
2.1.3. Periodicidad
La evaluación inicial deberá ser revisada...
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