Evaluacion Del Grado De Desarrollo Del Programa De Salud Ocupacional

Taller
1) Defina que es salud
R) según la OMS la salud es la condición de todo ser vivo que goza de un absoluto bienestar tanto a nivel físico como a nivel mental y social. También podemos definir a la salud como el estado de adaptación de un individua al medio donde se encuentra.

2) Defina que es enfermedad
R) la enfermedad es un proceso y el estatus consecuente de afección de unser vivo caracterizado por una alteración perjudicial de su esta do de salud. Esta situación puede desencadenarse por múltiples razones ya sean de carácter intrínseco o extintico; también debemos saber que la enfermedad es entendida como idea opuesta al concepto de salud, es a que yo que origina una alteración o rompe la armonía en un individuo ya sea a nivel corporal, mental, emocional oespiritual.

3) Como se relaciona la salud y el trabajo
R) la relación que hay entre salud y trabajo es que sabemos que el trabajo es la fuente de los bienes y servicios que produce una sociedad, pero por otra parte el trabajo puede constituirse en una fuente de patologías y conflictos incidiendo directamente sobre la salud, y esta en reacción sobre el trabajo, debilitando el buen estado de salud-trabajo; EJEMPLO
Salud influye trabajo
*con salud se puede realizar un buen desempeño laboral
*sin salud las personas no pueden realizar sus mismas actividades
Trabajo influye salud
*favorece el desarrollo personal
*puede ocasionar daño a la salud, fatiga, estrés entre otras

4) Defina salud ocupacional
R) es una actividad multidisciplinaria dirigida a promover y proteger la saludde los trabajadores mediante la prevención y el control de enfermedades o accidentes y la eliminación de los factores y condiciones que ponen en peligro la salud y la seguridad en el trabajo. además procura generar y promover el trabajo seguro y sano, así como buenos ambientes y organizaciones de trabajo realzando el bienestar físico, mental y social de los trabajadores y respalda elperfeccionamiento y el mantenimiento de su capacidad de trabajo; ala ves busca habilitar a los trabajadores para que lleven vidas sociales y económicamente productivas que contribuyan efectivamente al desarrollo sostenible, la salud ocupacional permite su enriquecimiento humano y profesional en el trabajo.

5) Elabore un mapa conceptual

6) Cuales son los elementos constitutivos del programa desalud ocupacional
R) todo lo que se considere enfermedad y riesgo laboral o de la salud; son también todos los estados patológicos que van hacer considerados elementos de la salud ocupacional, sea permanente o temporal que ocurra como consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempeña un individuo o del medio donde se desenvuelve el trabajador.

7) Defina que es medicinapreventiva y del trabajo y elabore un paralelo
R) se encarga de velar por la salud y el bienestar de los trabajadores tanto en su lugar de trabajo como en su común vivir.

MEDICINA PREVENTIVA | Medicina del trabajo |
8) TIENE COMO FINALIDAD LA PROMOCION PREVENCION Y EL CONTROL DE LA SALUD DE LOS TRABAJADORES 9) UBICAR AL TRABAJADOR EN CARGOS A CORDE CON SUS CONDICCIONES PSICOLOGICAS,FISICAS 10) HACER SEGUIMIENTO PPERIODICOS DE LOS TRABAJADORES PARA IDENTIFICAR Y VIGILAR A LOS EXPUESTOS RIESGOS ESPECIFICOS | 11) esta se ocupa de la evolución, promoción, mantenimiento y mejoramiento de la salud de los trabajadores que se ve afectada por los riesgos que se presentan en su lugar de trabajoy lo hacen a través de los aspectos preventivos 12) capacitaciones en factores deriesgo sus efectos sobre la salud y la manera de corregirlos 13) se dedica al estudio de las enfermedades o accidentes que se producen por causas de las actividades laborales |

14) Enuncie 5 actividades a desarrollar en medicina preventiva y 5 en medicina de trabajo
R) medicina preventiva
* desarrollar actividades de prevención de enfermedades profesionales accidentes de trabajo...