Evaluaciones

Nombre:
Edad:
¿Cuanto haces de tu casa al trabajo?
Personal:
5 virtudes y 5 defectos
Familia…

¿Cual es tu puesto?
¿Cuales son tus funciones?
Platícame sobre tu experiencia…
¿Como tevisualizas dentro de la empresa a mediano y largo plazo?
¿Qué expectativas tienes respecto a la Empresa?
¿Qué necesitas de la empresa? ¿Cómo te gustaría que te apoye la empresa?
Si esta interesado enalgún curso/diplomado/certificación… ¿Qué cursos te gustaría tomar?
Estos cursos: ¿en que te apoyarían en tu vida personal y laboral?
¿Te gusta tu trabajo?
¿Qué te gusta?
¿Hay algo que te incomodeen la empresa?
¿Que tipo de soluciones o iniciativas propones para mejorar estos aspectos en la empresa?
¿Tu que estas dispuesto a hacer de diferente?
¿Que consideras que podrías aportar?Evaluación Clima Laboral
Nombre del Colaborador: ___________________________________________
Empresa: _______________________ Edad:_______________________
Puesto: __________________________________
1.- Ayúdanos a mejorar |
La información que nos proporciones será utilizada para evaluar el nivel de satisfacción general de nuestrosempleados con la empresa.

Tus respuestas serán tratadas de forma CONFIDENCIAL Y ANÓNIMA y no serán utilizadas para ningún propósito distinto al de ayudarnos a mejorar.

Esta encuesta duraaproximadamente 10 minutos. |
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| 1. No | 2. No, siempre | 3. A veces | 4. Casi siempre | 5. Sí |
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¿Estás satisfecho con tu trayectoria en la empresa? | | | | | |
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¿Te gusta tuempresa? | | | | | |
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¿Te sientes orgulloso de pertenecer a esta empresa? | | | | | |
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¿De haber sabido como iban a ser las cosas en la empresa, hubieras entrado? | | | | | ||
¿Te siente integrado en tu empresa? | | | | | |
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¿Conoces bien que aportas con su trabajo al conjunto de la empresa? | | | | | |
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¿Si pudieras dejar la empresa por otro...