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Páginas: 5 (1081 palabras) Publicado: 16 de marzo de 2015
CULTURA ORGANIZACIONAL DEL IMSS

INTRODUCCION:


Despues de lo investigado y comprendido nombraré al instituto mexicano del seguro social como
instrumento proveedor de seguridad social, en toda la republica mexicana el cual comprende dos regímenes, el obligatorio y el voluntario  patrimonio propio con carácter fiscal y autónomo las obligaciones del patrón, los diferentes seguros se explicara adetalle cada uno de ellos.

Instituto Mexicano del Seguro Social:

El seguro social es el instrumento por el cual el estado provee la seguridad social por medio de su órgano llamado INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL el cual esta regido por su propia ley. 


DESARROLLO:

El IMSS, es la institución con mayor presencia en la atención a la salud y en la protección social de los mexicanos desde sufundación en 1943, para ello, combina la investigación y la práctica médica, con la administración de los recursos para el retiro de sus asegurados, para brindar tranquilidad y estabilidad a los trabajadores y sus familias, ante cualquiera de los riesgos especificados en la Ley del Seguro Social. Hoy en día, más de la mitad de la población mexicana, tiene algo que ver con el Instituto, hastaahora, la más grande en su género en América Latina

Visión.
Que el Instituto Mexicano del Seguro Social a través de la Dirección de Prestaciones Médicas y la Coordinación de Educación en Salud, forme y disponga de los servicios de atención médica de los mejores profesionales de la salud en el País y en América Latina para bien de la sociedad mexicana y particularmente de los derechohabientes.Misión.
La misión del IMSS es ser el instrumento básico de la seguridad social, establecido como un servicio público de carácter nacional, para todos los trabajadores y sus familias.


Niveles de atención en los servicios de salud
PRIMER NIVEL: Es el nivel más cercano a la población, quiere decir el de primer contacto, en donde se atienden necesidades básicas y más frecuentes, que se pueden solucionarcon la promoción de la salud, prevención de la enfermedad.
SEGUNDO NIVEL: Se ubican los hospitales y establecimientos donde se prestan servicios relacionados a la atención en medicina interna, pediatría, ginecología, obstetricia, cirugía general y psiquiatría.
TERCER NIVEL: Se reserva para la atención de problemas poco prevalentes, se refiere a la atención de patologías complejas que requierenprocedimientos especializados y de alta tecnología.

El seguro social comprende:

Régimen obligatorio: el cual comprende los seguros de riesgos de trabajo, enfermedades y maternidad; invalidez y vida; retiro, cesantía por edad avanzada y vejes; y guarderías y prestaciones sociales.  Son sujetos de este aseguramiento las personas que presten, en forma permanente o eventual, a otras de carácter físicoo moral o unidades económicas sin personalidad jurídica un servicio remunerado, personal y subordinado; los socios de sociedades cooperativas; y las personas que determine el Ejecutivo Federal a través de decreto.

Régimen voluntario: el cual comprende los seguros de riesgos de trabajo, enfermedades y maternidad; invalidez y vida; retiro, cesantía por edad avanzada y vejes; y guarderías yprestaciones sociales.  Son sujetos a este aseguramiento: los trabajadores en industrias familiares y los independientes; trabajadores domésticos; ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios; patrones personas físicas con trabajadores asegurados a su servicio y; los trabajadores al servicio de las administraciones publicas de la Federación.

El IMSS es un organismo de patrimonio propioobtenido de las aportaciones que el patrón retiene al trabajador de su salario y este a su vez lo entrega al Instituto, si el asegurado percibe como cuota diaria el salario mínimo será obligación del patrón realizar las aportaciones al IMSS.

El patrón estará obligado también a reportar al IMSS las altas de trabajadores, las modificaciones de salario, las bajas de trabajadores, alta patronal y baja...
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