FINALIDADES DE LA ADMON. PUBLICA
Páginas: 2 (268 palabras)
Publicado: 4 de diciembre de 2013
FINALIDADES DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA
MEJORAMIENTO DE LAS PRÁCTICAS ADMINISTRATIVAS DEL GOBIERNO:
Se hace énfasis como parte del proceso de inducción y desarrollo, tendiente a estableceruna filosofía y cultura de la administración de la calidad del mejoramiento y aprovechamiento adecuado de los recursos humanos y como una estrategia básica para cumplir con el objeto y finesinstitucionales. Quizás promoviendo y desarrollando distintas actividades lograremos un mejoramiento irreversible, como estos:
* Proyectos:
* Sistema universitario de información y estadística.
*Difusión y realimentación de resultados.
* Publicar trimestralmente el comportamiento de los principales indicadores de calidad sobre el desarrollo institucional.
* Estrategias
* Diseñarcon oportunidad un sistema integral de información y estadística de alta confiabilidad.
* Analizar y difundir con veracidad los resultados cuantitativos y cualitativos de los procesos deevaluación del desempeño institucional.
* Concentrar y procesar información general sobre el quehacer universitario, para su difusión sistemática y periódica en los medios.
SISTEMATIZACION DE LOSPROCEDIMIENTOS DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA:
* El problema de la auditoría pública proviene de su génesis. Una enseñanza de la auditoría, en las escuelas y facultades de contaduría, reducida a laesfera privada, sin un programa curricular que abarque el conocimiento de la historia de la administración pública, su relación con la sociedad y la responsabilidad de los ciudadanos, losmétodos científicos, y la ausencia de talleres que permitan a los estudiantes aproximarse al quehacer de la auditoría. Se define a la auditoría pública como una actividad que realizan los auditores aestados financieros, presupuestos, planes, programas y demás información relativa de las dependencias y entidades de la Administración Pública; sin embargo, la definición gira en redondo
MEJORAMIENTO DE LAS PRÁCTICAS ADMINISTRATIVAS DEL GOBIERNO:
Se hace énfasis como parte del proceso de inducción y desarrollo, tendiente a estableceruna filosofía y cultura de la administración de la calidad del mejoramiento y aprovechamiento adecuado de los recursos humanos y como una estrategia básica para cumplir con el objeto y finesinstitucionales. Quizás promoviendo y desarrollando distintas actividades lograremos un mejoramiento irreversible, como estos:
* Proyectos:
* Sistema universitario de información y estadística.
*Difusión y realimentación de resultados.
* Publicar trimestralmente el comportamiento de los principales indicadores de calidad sobre el desarrollo institucional.
* Estrategias
* Diseñarcon oportunidad un sistema integral de información y estadística de alta confiabilidad.
* Analizar y difundir con veracidad los resultados cuantitativos y cualitativos de los procesos deevaluación del desempeño institucional.
* Concentrar y procesar información general sobre el quehacer universitario, para su difusión sistemática y periódica en los medios.
SISTEMATIZACION DE LOSPROCEDIMIENTOS DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA:
* El problema de la auditoría pública proviene de su génesis. Una enseñanza de la auditoría, en las escuelas y facultades de contaduría, reducida a laesfera privada, sin un programa curricular que abarque el conocimiento de la historia de la administración pública, su relación con la sociedad y la responsabilidad de los ciudadanos, losmétodos científicos, y la ausencia de talleres que permitan a los estudiantes aproximarse al quehacer de la auditoría. Se define a la auditoría pública como una actividad que realizan los auditores aestados financieros, presupuestos, planes, programas y demás información relativa de las dependencias y entidades de la Administración Pública; sin embargo, la definición gira en redondo
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