formacion sociocultural 4


UNIVERSIDAD TECNOLOGICA SANTA CATARINA
TSU MECATRONICA

Materia: Formación sociocultural 4



EVIDENCIA DE APRENDIZAJE 3



Presenta:OZIEL ELEAZAR MATA JINEZ
Matricula. 7899
Grupo: MTA04






26 De Noviembre Del 2014
Universidad Tecnológica Santa Catarina, Carretera Saltillo-Monterrey Km. 61.5 S/N, 66359
Santa CatarinaNuevo León, México

¿Qué se entiende por responsabilidad social de la empresa (RSE)?
La responsabilidad social corporativa (RSC) también llamada responsabilidad social empresarial (RSE), se definecomo la contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de las empresas, generalmente con el objetivo de mejorar su situación competitiva, valorativa y su valorañadido. El sistema de evaluación de desempeño conjunto de la organización en estas áreas es conocido como el triple resultado.
¿Cómo hacer y cómo medir la actividad de RSE y cuantificar susresultados?
Existen ciertos organismos de carácter internacional que se encargan de delimitar en lo posible el concepto teórico de la RSC, algunas de sus directrices sirven como orientación para lasempresas que se deciden a transitar por este camino. Dentro de los más destacados se podría citar a los siguientes:
Pacto Mundial de las Naciones Unidas.
Fuente:Flickr
Global Compact (Pacto Mundial) deNaciones Unidas
Global Reporting Initiative (Iniciativa para la Rendición de Cuentas Global)

¿Por qué la empresa emprende programas o acciones de RSE?
Es un acto ético producto de mi concienciacomo parte indivisible de un todo llamado sociedad, necesitan sobrevivir en un feroz mercado que constantemente busca eliminarlas, requieren de otro mecanismo para preservar el sistema económico dondese desarrollan.
¿Cómo desarrolla la empresa sus actividades de RSE?
Hay muchos niveles de colaboración, dependiendo de la rama de actividad y del interés de la empresa. Las empresas pueden...