Formulación y evaluación de proyectos

Generalidades

Micro Empresa

Esta comprendida de personas de escasos ingresos. Posee de 1 a 6 integrantes involucrados, aproximadamente. Estas iniciativas llamadas Micro Empresas han sido generadas por emprendedores, quienes se han visto sin empleos, o con el fin de complementar los ingresos o simplemente por el ánimo o deseo de utilizar habilidades y destrezas con las que se cuentan.❖ Ventajas
✓ Es una fuente generadora de empleos.
✓ Se transforma con gran facilidad por no poseer una estructura rígida.
✓ Son flexibles, adaptando sus productos a los cambios del mercado.

❖ Desventajas
✓ Utilizan tecnología ya superada.
✓ Sus integrantes tienen falta de conocimientos y técnicas para una productividad máseficiente.
✓ Dificultad de acceso a crédito.
✓ La producción general va encaminada solo al mercado interno.

Pequeña Empresa

Son parte importante de la economía mundial, se clasifican en:

Empresas de estilo de vida: Tiene como propósito ofrecerle al propietario un modo de vida confortable. Ej. Una pizzería de barrio.

Empresas de alto crecimiento: Buscan superar sucondición de empresa pequeña lo antes posible su propósito es alcanzar grandes utilidades de inversión.

❖ Ventajas
✓ Fomento de la innovación.
✓ Satisfacción de las necesidades de grandes compañías, ya que surgen como distribuidoras de las empresas de mayor tamaño.
✓ Constituye una importante herramienta económica de servicios, la cual ha ido a travésde los años desplazando la economía de escala de las grandes empresas.
✓ Poseen organización y estructura simples; lo que facilita el despacho de mercancías rápido y ofrecer servicios a la medida del cliente.

❖ Desventajas
✓ Pagan compensaciones en efectivo y prestaciones laborales relativamente bajas.
✓ El 25% de estos empleos generados son de mediotiempo.
✓ Las posibilidades de financiamiento no son tan accesibles como las de las grandes empresas.

Mediana Empresa

❖ Características
✓ Cuantitativa. Calidad del personal o facturación.
✓ Cualitativa. El CED indica que una empresa es mediana si cumple con dos o mas características (administración independiente, capital suministrado por propietarios,fundamental área local de operaciones, entre 50 y 500 empleos).

❖ Ventajas
✓ Aseguran el mercado de trabajo.
✓ Permite la concentración de la venta y la capacidad productiva desde un número reducido de empresas hacia uno mayor.
✓ Reduce las relaciones sociales a términos personales más estrechos entre el empleador y el empleado.
✓ Obtieneneconomía de escala a través de la economía ínter empresaria sin tener que reunir la inversión en una sola firma.

❖ Desventajas
✓ Falta de financiamiento adecuado para el capital- trabajo.
✓ Tamaño poco atrayente para los sectores financieros.
✓ Falta del nivel de calificación en l mano de obra ocupada.

Grande Empresa

Corresponden a las grandesindustrias metalúrgicas, automovilísticas, distribuidoras y generadoras de energía, compañías de aviación. En su mayoría son inyectadas por el estado y generan una minoría de los empleos de un país. Su número de empleados oscila entre los 300 y 500.

❖ Ventajas
✓ Favorecen la balanza comercial con las exposiciones a los bienes generados.
✓ Poseen facilidad definanciamiento, por dar mayor garantía a los conglomerados financieros del pago de la deuda.
✓ Constan de la mayoría de profesionales de una sociedad.
✓ Se forman de sustanciosos montos de capital.
✓ Esta basada en esquemas automatizados con mecanismos de control formalizados.

❖ Desventajas
✓ Son victimas del descenso de la economía lo cual genera la...