Fuerza publica Costa Rica

Capítulo
I

Tema:
Ministerio de seguridad pública y su falta de compromiso al brindar la debida seguridad al país de Costa Rica.

Delimitación del tema:
Condiciones laborales en la fuerza pública

Justificación:
Esta investigación surgió bajo la motivación, que esto es un problema social de no acabar desde el trascurso desde su fundación y mediante este proyecto que he realizadodar a conocer porqué la fuerza pública de este país no da la seguridad ideal que esperamos nosotros como ciudadanos, nos daremos cuenta por este medio que la culpa no es de los policías sino de otras fuerzas superiores que no le dan la importancia a este tema tan importante que es el de seguridad.








Problema:
Fuerza pública en el olvido
Las condiciones en que laboran las y losoficiales de la Fuerza Pública son sumamente desfavorables, podemos mencionar dentro de las adversidades, delegaciones en mal estado.
Daños en edificios, malas condiciones, paredes destruidas y demás son parte de las realidades a las que se deben enfrentar a diario cientos de policías, debido a que el Ministerio de Seguridad no puede intervenir o mejorar algunas delegaciones.
Esto se traduce eninadecuadas condiciones para mejorar la seguridad en su barrio.
En el país se contabilizan en total 680 puestos de la policía, y son los de áreas alejadas a la capital donde se presentan los problemas más graves con el estado de las delegaciones.
El problema se agrava porque solo 200 puestos de la Fuerza Pública son propiedad directa del Ministerio de Seguridad, lo que hace difícil que se puedainvertir en ellos. Los restantes han sido donados por municipalidades, asociaciones de desarrollo o grupos comunales, que nos les dan mantenimiento (La Republica, 2013)
Vehículos en malas condiciones mecánicas es otro factor fundamental que afecta su función en lo que respecta a brindar seguridad, armas muy viejas y en muy malas condiciones, el horario laboral muy extensivo esto causa que casino haiga mucha relación con la familia y lo peor que en algunos casos el hogar se desintegra, el salario de los oficiales no es el que deberían recibir, con esto no quiero decir que sea una vergüenza, sino que no es el conveniente para el trabajo tan peligroso que realizan esta desproporcionado.
Otro factor que está afectando la buena seguridad por parte de nuestros oficiales es que en muchasdelegaciones no está el suficiente recurso humano y el Ministerio de seguridad pública se hace de la vista gorda.

Antecedentes del problema:
Lamentablemente la fuerza pública, a pesar que es un cuerpo de seguridad fundamental en nuestra sociedad, en el transcurso de su historia no se le proporciona las herramientas necesarias por parte de los jerarcas de este país, para que ellos puedan asísatisfacer las necesidades de la sociedad en lo que respecta a materia de seguridad.

Hipótesis:
El ministerio de seguridad pública no le garantiza a la fuerza pública las condiciones necesarias para ejercer su labor de seguridad.








Objetivo general
Determinar el elemento responsable de las malas condiciones en la fuerza publica














Capitulo
II
Marcoteórico

¿Carecen los oficiales de la Fuerza Pública de buenas condiciones laborales?

Sí, las condiciones en que laboran las y los oficiales de la Fuerza Pública son sumamente desfavorables, podemos mencionar dentro de las adversidades, delegaciones en mal estado, jornadas de trabajo extenuantes, mala alimentación la cual no se provee una dieta balanceada, irrespeto de los tiempos dedescanso, un uso abusivo del Ius Variandi, vehículos en malas condiciones mecánicas, el salario no es acorde a la jornada y riesgos de la función y finalmente un trato al estilo “militar” que deshumaniza la función Policial, por parte de algunas Jefaturas, las cuales muchas veces son insensibles ante las necesidades de sus subalternos.
Por esto buscamos dar un enfoque social, sobre la situación que...