Funciones Asistente Social Empresa

Funciones:
Estudiar y diagnosticar los problemas y necesidades de los trabajadores de la empresa como pueden ser: los generados o propios de su ocupación, los personales o familiares que inciden ensu rendimiento laboral.
Planificar y ejecutar las acciones conducentes al mejoramiento y solución de los problemas y necesidades de los trabajadores de la empresa.
Promover el bienestar deltrabajador de la empresa en el área de salud ocupacional, salud personal, capacitación laboral permanente.
Atender directamente al trabajador que requiera apoyo ante las entidades de ESSALUD en casos deemergencia de salud o accidentes de trabajo.
Controlar y supervisar las gestiones administrativas ante el Seguro Social: acreditación de los trabajadores de la empresa, inscripción desus derechohabientes, reembolso de subsidios por enfermedad, incapacidad temporal, lactancia, etc.
Planificar y ejecutar las actividades de integración y mejoramiento del clima laboral (conmemoración de fechas Díadel Trabajo, Aniversario de La Empresa, Fiestas patrias, Navidad y fiesta de fin de año, Agasajo de Cumpleaños, actividades recreativas y deportivas)

Funciones:
Estudiar y diagnosticar losproblemas y necesidades de los trabajadores de la empresa como pueden ser: los generados o propios de su ocupación, los personales o familiares que inciden en su rendimiento laboral.
Planificar y ejecutarlas acciones conducentes al mejoramiento y solución de los problemas y necesidades de los trabajadores de la empresa.
Promover el bienestar del trabajador de la empresa en el área de saludocupacional, salud personal, capacitación laboral permanente.
Atender directamente al trabajador que requiera apoyo ante las entidades de ESSALUD en casos de emergencia de salud o accidentes de trabajo.Controlar y supervisar las gestiones administrativas ante el Seguro Social: acreditación de los trabajadores de la empresa, inscripción desus derecho habientes, reembolso de subsidios por enfermedad,...