Fundamentos De Inbestigacion Etapa 1

Las empresas
Preguntas

1. ¿Qué es una empresa y a que se dedica?
Una empresa es una organización o institución dedicada a actividades o persecución de fines económicos o comerciales para satisfacer las necesidades de bienes o servicios de los demandantes, a la par de asegurar la continuidad de la estructura productivo-universal así como sus necesarias ((Inversión)) (inversiones)
2. ¿cual es laforma en la que se pueden clasificar las empresas?
Empresas del sector primario
Empresas del sector secundario
Empresas del sector terciario
Empresas del sector cuaternario
3. ¿Qué se tiene que hacer para que un empleado rinda un 100% en la empresa y se obtenga un incremento de producción?
ya que el trabajador está a gusto en la empresa y se le capacita para que lo haga cada vez mejor Mejoramientode las relaciones con los trabajadores, el gobierno y con las comunidades a nivel regional y nacional Un mejor manejo en situaciones de riesgo o de crisis, ya que se cuenta con el apoyo social necesario;
4. ¿cuales son los tipos de empresas que existen y que significa cada una de esas mismas?
Empresas Locales: son aquellas empresas que venden sus productos o servicios dentro de una localidaddeterminada.
Empresas Nacionales: son aquellas empresas que actúan dentro de un solo país.
Empresas Multinacionales: o empresas internacionales, son aquellas que actúan en varios países.
Empresas Transnacionales: las empresas transnacionales son las que no solo están establecidas en su país de origen, sino que también se constituyen en otros países, para realizar sus actividades mercantiles no sólo deventa y compra, sino de producción en los países donde se han establecido.
Empresa Líder: aquélla que marca la pauta en cuanto a precio, innovaciones, publicidad, etc., siendo normalmente imitada por el resto de los actuantes en el mercado.
5. ¿Cuáles son los tipos de servicios que debe ofrecer una empresa?
Transporte
Turismo
Instituciones financieras
Servicios públicos (energía, agua,comunicaciones)
Servicios privados (asesoría, ventas, publicidad, contable, administrativo)
Educación
Finanzas
Salud
Según la forma juridicial.
Problema
Los principales problemas en las empresas pueden ser provocados porque no se tiene una buena administración y eso puede provocar diversos tipos de problemas por falta de comunicación entre los mismos empleados y las fuentes principales de la empresa, si nose tiene una buena comunicación entre los empleados estos mismos no podrán trabajar en equipo y no se podrá obtener una buena producción también si las fuentes principales no se comunican con los empleados o los motivan a dar un buen rendimiento esto también generan problemas, pero también se les tiene que brindar una buena atención psicológica para un buen desempeño laboral porque de locontrario se pueden confundir los problemas familiares con el trabajo.





Solución
La solución a todo tipo de problemas pudiera ser una buena comunicación entre todo el personal sin importar el área de empleo paraqué se tenga un buen desempeño y los trabajadores de esa manera se obtendrá un rendimiento a un mayor al que se tenia antes y se podrá generar una economía mas razonable para los lideres de laempresa de esa forma se podrían generar los aumento de sueldo a los empleados, de una forma se pueden tener platicas de auto superación personal como lo puede ser la motivación para tener un 100% del empleado en la rama que desempeña, de igual forma se les tiene que brindar la mejor calidad de ayuda psicológica paraqué de alguna forma no se mesclen los problemas familiares con el trabajo y de unrendimiento en el cual se dedique de lleno en el trabajo sin que se tengan distracciones, a estos mismos se les tiene que dar una buena atención medica paraqué no tengan ningún tipo de problema en la salud del empleado y esto no afecte el sector en el que se desempeña.

Los principales factores
Los principales factores que afectan a los pequeñas y medianas empresas son los siguientes como por...