Género Y Trabajo Social TODOS LOS ARTICULOS Y PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
Páginas: 4 (817 palabras)
Publicado: 6 de octubre de 2015
Género y Trabajo Social
Este trabajo pretende ser un acercamiento teórico al tema de la presencia mayoritaria de mujeres en la profesión del Trabajo Social a partir de la hipótesis de que en lassociedades occidentales la profesión del Trabajo Social es considerada como una profesión femenina, para cuyo ejercicio se requieren cualidades y capacidades típicamente femeninas, determinadas en elmarco del proceso de la división sexual del trabajo y de los sistemas de género y de que la profesión de trabajo social, como profesión femenina, asume en la división social del trabajo el mismo papeldel control de la vida cotidiana de los pobres, que las mujeres asumen en el control social de la vida cotidiana, a través de su papel en la producción y reproducción social.
PERSPECTIVAS DE GÉNERO YTRABAJO SOCIAL. CONSTRUYENDO
MÉTODO DESDE EL PARADIGMA INTERCULTURAL
La complejidad de las relaciones interculturales en nuestras sociedades ratifica por Una parte el carácter determinante del géneroen la estructuración de problemas sociales y Por otra el anacronismo de concebir la perspectiva de género con un significado unívoco. Es por ello, que esta comunicación procura dar cuenta de laimportancia de precisar en Forma contextual los contenidos dinámicos y polisémicos del género en el marco de las Intervenciones de los/as trabajadores/as sociales. En este sentido se pretende: 1) avanzarEn un modelo de intervención social que comprenda el género desde los principios de la Transversalidad; 2) analizar los alcances y sentidos del empoderamiento de género como Estrategia metodológica entrabajo social; 3) reflexionar acerca de las razones que se sitúan En la base de un uso muy reducido de la cuestión de género en trabajo social en nuestro país y las implicaciones que ello sugiere. Seinsiste en que los avances conseguidos en materia de Igualdad de género constituyen una conquista social a defender, pero lejos de constreñirnos A ese debate se apunta a su análisis y revisión,...
Este trabajo pretende ser un acercamiento teórico al tema de la presencia mayoritaria de mujeres en la profesión del Trabajo Social a partir de la hipótesis de que en lassociedades occidentales la profesión del Trabajo Social es considerada como una profesión femenina, para cuyo ejercicio se requieren cualidades y capacidades típicamente femeninas, determinadas en elmarco del proceso de la división sexual del trabajo y de los sistemas de género y de que la profesión de trabajo social, como profesión femenina, asume en la división social del trabajo el mismo papeldel control de la vida cotidiana de los pobres, que las mujeres asumen en el control social de la vida cotidiana, a través de su papel en la producción y reproducción social.
PERSPECTIVAS DE GÉNERO YTRABAJO SOCIAL. CONSTRUYENDO
MÉTODO DESDE EL PARADIGMA INTERCULTURAL
La complejidad de las relaciones interculturales en nuestras sociedades ratifica por Una parte el carácter determinante del géneroen la estructuración de problemas sociales y Por otra el anacronismo de concebir la perspectiva de género con un significado unívoco. Es por ello, que esta comunicación procura dar cuenta de laimportancia de precisar en Forma contextual los contenidos dinámicos y polisémicos del género en el marco de las Intervenciones de los/as trabajadores/as sociales. En este sentido se pretende: 1) avanzarEn un modelo de intervención social que comprenda el género desde los principios de la Transversalidad; 2) analizar los alcances y sentidos del empoderamiento de género como Estrategia metodológica entrabajo social; 3) reflexionar acerca de las razones que se sitúan En la base de un uso muy reducido de la cuestión de género en trabajo social en nuestro país y las implicaciones que ello sugiere. Seinsiste en que los avances conseguidos en materia de Igualdad de género constituyen una conquista social a defender, pero lejos de constreñirnos A ese debate se apunta a su análisis y revisión,...
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