Generalidades Del Mercado De Trabajo

Páginas: 24 (5758 palabras) Publicado: 24 de agosto de 2011
Introducción
En Mexico, como en otros países, el Mercado de Trabajo se ha convertido en un instrumento de política social y económica, ya que Mercado de trabajo es el área geográfica o territorial donde existen grupos de individuos, más o menos, organizados que buscan u ofrecen bienes o servicios y establecen precios.
El mercado de trabajo está constituido por las ofertas de trabajo ofrecidaspor las empresas en cierta época y en determinado lugar. El mercado de recursos humanos está constituido por el conjunto de individuos aptos para el trabajo en cierta época y en determinado lugar.
En los últimos años el mercado de trabajo a disminuido, las ofertas de trabajo cada vez son menos, lo que ha ocasionado que la mano de obra cada sea pagada más barata e incrementado el desempleo en formaconsiderable.

Objetivo
El presente ensayo tiene como objetivo el darnos a conocer las Generalidades del Mercado de Trabajo como está constituido por empresas y por sus oportunidades de empleo, donde los recursos humanos juegan un papel muy importante siendo estos candidatos reales y potenciales para las oportunidades de empleo que se ofrecen.

Desarrollo

Teorías Sobre el mercado
Lasteorías económicas sobre el mercado de trabajo se han agrupado, según las orientaciones con puntos en común, referidos respectivamente a las teorías marxianas, keynesianas e institucionalistas.

El análisis marxista de los mercados de trabajo

Para Karl Marx, la fuerza de trabajo en el modo de producción capitalista no se produce y reproduce como una mercancía, sino que se intercambia como unamercancía. Existen entonces uno o varios mercados de trabajo en los que se opera este intercambio. Sin embargo, el análisis del mercado de trabajo no ocupa un lugar importante en la obra de Marx, aunque el trabajo es un concepto central, indisociable del concepto de capital.
En el plano teórico, en primer lugar, la teoría del valor y de la explotación, es decir del modo de extorsión delsobretrabajo específico de las relaciones de producción capitalistas, se basa necesariamente en la noción de trabajo abstracto. Marx escribe: la igualdad de los trabajos que difieren enteramente unos de otros no puede consistir más que en una abstracción de su desigualdad real, que en reducción a su carácter común de gasto de fuerza humana, de trabajo humano en general y es sólo el intercambio el que operaesta reducción poniendo en presencia unos y otros, en un pie de igualdad, los productos de los trabajos más diversos.
El mercado de trabajo, lugar del intercambio, revela la homogeneidad del trabajo abstracto más allá de la infinita variedad de trabajos concretos que se manifiestan en los procesos productivos.
En segundo lugar, Marx ve en el desarrollo de la gran industria la fuente ineluctablede una eliminación del trabajo calificado, o trabajo complejo, en beneficio del trabajo simple. Este diagnóstico, que está presente desde sus primeras obras, será reafirmado constantemente después. No se trata aquí, como para el concepto de trabajo abstracto, de una opción teórica necesaria para establecer una medida de la explotación capitalista; se trata solamente de un juicio de hecho sobre lascaracterísticas de una fase particular del desarrollo de las fuerzas productivas.

Visión Marxista
* Los trabajadores, porque no tienen los medios de producción, venden su fuerza de trabajo en el mercado;
* El valor de uso generado por el trabajador es superior a su valor de cambio (salario);
* El mercado de trabajo es estratégico para el capitalismo;
* La tasa de plus-valíaaumenta con la elevación de la jornada, o si el poder de compra de los salários no sigue la productividad;
* El ejercito industrial de reserva, creado por el capital, impide el aumento de los salarios al nivel de la productividad;
* Solución de la posguerra en los países desarrollados: aumento del poder de los sindicatos y reducción del ejercito de reserva (trabajadores desempleados y...
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