GERENTE GENERAL

GERENCIA GENERAL
FUNCIÓN BÁSICA
La Gerencia General es la principal instancia ejecutiva, técnica y administrativa del Consejo de la Judicatura y le corresponde ejercer funciones de dirección,gestión, supervisión y coordinación con los demás órganos dependientes.
DESIGNACIÓN
El Gerente General será designado por 10 años por mayoría absoluta de los votos del Plenario del Consejo de laJudicatura. El cargo será convocado públicamente y se efectuará la correspondiente selección por concurso de méritos.
REQUISITOS
Para ocupar el cargo de Gerente General, se requiere:
1. Ser ciudadanoboliviano.
2. Poseer título profesional universitario en las ramas económica, financiera, de administración o ingeniería comercial.
3. Contar con experiencia, no menor de cinco años, en funcionesejecutivas similares, ya sea instituciones públicas o privadas.
4. No estar comprendido en las causas de incompatibilidad que señala la ley, en relación a parentesco, deudas al Estado u otros.DEPENDENCIA
Depende linealmente del Plenario del Consejo de la Judicatura.
AUTORIDAD QUE EJERCE
Ejerce autoridad de línea sobre la Gerencia de Administración y Finanzas; Gerencia de Recursos Humanos; yGerencia de Servicios Judiciales.

Ejerce autoridad funcional sobre los Delegados del Consejo de la Judicatura en la Corte Suprema de Justicia, el Tribunal Constitucional, el Tribunal AgrarioNacional, las Cortes Superiores de Distrito, Proyectos Especiales y la Unidades de Planificación, Seguimiento y Control.
SUPLENCIA
En caso de impedimento temporal, se establece el siguiente orden deprelación para la suplencia del Gerente General: Gerente de Administración y Finanzas, Gerente de Recursos Humanos y Gerente de Servicios Judiciales.
FUNCIONES Y ATRIBUCIONES
El Gerente desempeña yejerce las siguientes funciones específicas:
1. Organizar, dirigir, supervisar y coordinar las actividades operativas del Consejo de la Judicatura y proponer políticas generales operacionales; la...