Gerentes

¿Quiénes son los gerentes?

Era facil diferenciar a los gerentes de los empleados no gerenciales. En muchas organizaciones esta distincion se ha desdibujado a consecuencia de la cambiantenaturaleza del trabajo. Numeroso puestos de trabajo tradicionalmente no gerenciales ahora incluyen actividades gerenciales.
Un gerente es alguien que coordinar y supervisa el trabajo de otras personas paralograr los objetivos de la empresa. La labor del gerente no tiene que ver con el logro personal, sino con ayudar a los demás a llevar a cabo su trabajo. Esto podria implicar coordinar el trabajo de undepartamento o supervisar a una sola persona.
En las organizaciones estructuradas de forma tradicional, la clasificación puede constar de gerentes de primera linea, de nivel medio o alto nivel.
Losgerentes de primera linea administran el trabajo de los empleados no gerenciales, mismos que suelen estar involucrados en la fabricación de los productos que vende la empresa o en el suministro deservicios a sus clientes.
Los gerentes de nivel medio administran el trabajo de los gerentes de primera linea, y pueden encontrarse entre el nivel mas bajo y el mas alto en la organización.
Losgerentes de alto nivel, que son responsables de tomar las decisiones organizacionales de amplio espectro y de establecer los planes y objetivos que afectan a toda la empresa. Por lo general se les conocecomo vicepresidente ejecutivo, presidente, director administrativo, director operativo o director general.


¿Quiénes son los gerentes?

Era fácil diferenciar a los gerentes de los empleados nogerenciales. En muchas organizaciones esta distinción se ha desdibujado a consecuencia de la cambiante naturaleza del trabajo. Numeroso puestos de trabajo tradicionalmente no gerenciales ahora incluyenactividades gerenciales.
Un gerente es alguien que coordinar y supervisa el trabajo de otras personas para lograr los objetivos de la empresa. La labor del gerente no tiene que ver con el logro...