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Boletín E-02

Este boletín dictamina sobre el sistema de control interno contable que requiere efectuar un estudio y evaluación del control interno contable, que ha permitido a los usuarios apreciar la ayuda que dicho profesional les puede proporcionar cuando están interesados en tener una opinión independiente sobre el sistema de control interno.
El objetivo principal de este boletín esrecomendar la metodología y procedimientos de auditoría para efectuar una revisión del sistema de control interno contable de una empresa que sirva de base para omitir un dictamen sobre dicho sistema en todos los términos.
También consta de 4 fases o etapas de sus metodologías que son: Planear el alcance de su trabajo y preparar el programa relativo, Revisar el diseño del sistema de control internocontable, verificar mediante pruebas de cumplimiento el funcionamiento de las técnicas de control interno establecidas y evaluar los resultados de la revisión y preparar el dictamen correspondiente.

CONCLUSIONES: COMO CONCLUSION PODEMOS DECIR QUE ESTE BOLETIN ES MUY IMPORTANTE DEBIDO A QUE GRACIAS A EL PODEMOS SABER LOS PRINCIPALES ASPECTOS QUE DICTAMINA EL CONTROL INTERNO Y DE ESTA MANERAPODEMOS LLEVARLO ACABO DE LA MANERA CORRECTA PARA UN FUNCIONAMIENTO EFICIENTE YA QUE TAMBIEN NOS HABLA DE LOS PROCEDIMIENTOS QUE SE DEBEN LLEVAR ACABO DENTRO DE LA AUDITORIA



Boletin 3050 “ESTUDIO Y EVALUACIÓN DEL CONTROL INTERNO”
Este boletín sus principales objetivos son comunicar debilidades o desviaciones llamadas situaciones a informar, conocimiento y evaluación, relación específica entrela calidad del C.I. de la entidad y el alcance, y oportunidad y naturaleza de las pruebas de auditoría.
Su estructura consiste en la serie de políticas y procedimientos establecidos, para así proporcionar una seguridad razonable de lograr de dicha manera; objetivos específicos para la entidad también consta de una serie de riesgos relevantes a los reportes financieros que son eventos ocircunstancias ya sean internas o externas a la entidad que pueden afectar la habilidad de la misma en el registro, procesamiento, agrupación o reporte de información de la administración.
Un crecimiento acelerado en las operaciones puede forzar demasiado los controles y crear el riesgo de que estos no se lleven a cabo o se ignoren dice también que las restructuraciones corporativas pueden estaracompañadas a de reducciones de personal y cambios en la supervisión y segregación de funciones.
Los sistemas de información relevantes a los objetivos de los reportes financieros los cuales incluyen el sistema contable, que consisten en métodos y registros establecidos para reunir, analizar, clasificar,registrar y producir información cuantitativa así como procedimientos y políticas establecidas de laadministración que a su vez proporcionan seguridad razonable del logro oportuno de los objetivos específicos

CONCLUSIONES: COMO CONCLUSION DE ESTE BOLETIN PODEMOS DECIR QUE TAMBIEN ES MUY IMPORTANTE PORQUE NOS HABLA DE COMO COMUNICAR LAS DEBILIDADES O LAS SITUACIONES QUE DESVIAN EL FUNCIONAMIENTO DENTRO DE LAS EMPRESAS AYUDANDO A CORREGIRLAS Y PREVENIRLAS PARA QUE NO OCURRAN O OCURRAN DE MANERAMUY POCO FRECUENTE Y PUES ESTE BOLETIN ES IMPORTANTE PORQUE EN DADO CASO DE QUE SUCEDA UNA DE ESTAS SITUACIONES SE SABRA COMO ACTUAR DENTRO DE LA EMPRESA.


Boletín H 25 “Dictamen sobre control interno”
Este boletín nos explica que el auditor deberá efectuar un estudio y evaluación adecuado al control interno existentes y ya anterior mencionados y que el cumplimiento de esta norma ayuda alcontador público y a los usuarios de esta a apreciar opinión independiente del control interno contable de alguna empresa también se darán condiciones necesarias y exactas para mayor alcance facilitación y preparara al contador para una revisión o dictamen de control interno contable, también este boletín consta de una parte que habla de sus alcances y limitaciones que son en las que nos menciona...